Accord d'entreprise "PROCÈS VERBAL D'ACCORD NÉGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2021" chez SOLAUFIL SA (Siège)
Cet accord signé entre la direction de SOLAUFIL SA et les représentants des salariés le 2021-06-02 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires), l'évolution des primes, le système de primes, divers points.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T06021003404
Date de signature : 2021-06-02
Nature : Accord
Raison sociale : SOLAUFIL
Etablissement : 33207802100067 Siège
Rémunération : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur les thèmes suivants
Conditions du dispositif rémunération pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2021-06-02
PROCES VERBAL D’ACCORD
SOLAUFIL
NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES
ANNEE 2021
Entre
La société SOLAUFIL
Et
La CGT
La négociation annuelle obligatoire de l’année 2021 s’est déroulée au cours des réunions du
12 avril, 25 mai et du 1er juin 2021.
Chacune des réunions a fait l’objet d’un compte rendu.
PRIME DE VACANCES :
La prime de vacances sera de 330€ au prorata du nombre de Congés Payés acquis au 1er juin 2021.
AUGMENTATION GENERALE :
Pas d’augmentation générale
AUGMENTATION DE LA MASSE SALARIALE : 1%
AUGMENTATION INDIVIDUALISEE : Au cas par cas
PRIME D'EQUIPE : augmentation de 10 centimes soit de 1.20 à 1.30 euros
Fait à Crépy en Valois le 1er juin 2021
Signatures
Le Directeur Général La Déléguée CGT
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