Accord d'entreprise "PROCES VERBAL DE LA PREMIERE REUNION DES NAO" chez UNICO - BARTHEZ BIS (Siège)
Cet accord signé entre la direction de UNICO - BARTHEZ BIS et le syndicat CFDT le 2019-11-07 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFDT
Numero : T03419002756
Date de signature : 2019-11-07
Nature : Accord
Raison sociale : BARTHEZ BIS
Etablissement : 31792845500060 Siège
Salaire : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Augmentations de salaire, NAO, évolution de la rémunération
UN PROCES- VERBAL DE LA PREMIERE REUNION DES NAO (2021-02-25)
LES NEGOCIATIONS PERIODIQUES OBLIGATOIRES 2022 (2022-06-17)
négociations periodiques obligatoires (2023-06-29)
Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2019-11-07
PROCES VERBAL DE LA PREMIERE REUNION DES NAO :
SAS BARTHEZ SUPER U Thézan lès-Béziers
NEGOCIATION SUR « LES REMUNERATIONS »
LE 07/11/2019
La direction propose une grille des salaires (volontariste 2019 et ci jointe) qui permet d’augmenter le taux horaire de tous les employés.
La déléguée syndicale demande une augmentation horaire de 0.35 euros pour tous les employés et tous les échelons.
La direction refuse cette augmentation
La déléguée syndicale accepte la nouvelle grille.
Fin de la négociation
La déléguée syndicale La direction
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