Le présent accord est établi entre les soussignés :

La Société INNOTHERA CHOUZY EURL, immatriculée au registre du commerce et des sociétés de Blois sous le numéro B428 295 810 000 25, sise Rue René Chantereau – Chouzy-sur-Cisse – 41150 Valloire-sur-Cisse, ayant comme Gérant, XXXXXXXXXXXX.

D’une part,

ET

XXXXXXXXXXXXXXXXXX, déléguée Syndicale CFE-CGC

XXXXXXXXXXXXXXX, délégué Syndical CGT

D’autre part,

PREAMBULE

Par accord du 24 juin 2021, les mandats des élus du Comité Social et Economique de la société INNOTHERA Chouzy ont été prolongés jusqu’en juin 2023 afin d’harmoniser le cycle électoral de l’ensemble des sites du Groupe INNOTHERA sur une seule et même échéance.

Les parties se sont accordées à dire qu’un temps supplémentaire est nécessaire afin que les prochaines élections professionnelles soient organisées dans le respect des dispositions d’ordre public.

Les partenaires sociaux de chaque site (Arcueil, Chouzy, Nomexy, GIBAUD-Saint-Etienne) se réunissent avec la Direction du Groupe INNOTHERA afin d’envisager la prorogation des mandats des élus aux Comités Sociaux et Économiques des sites susvisés afin de s’aligner sur une fin de mandat au 31 octobre 2023.

Article 1 – Prorogation des mandats

Les parties signataires du présent accord conviennent que les mandats des élus titulaires et suppléant au Comité Social et Economique de la société INNOTHERA Chouzy sont prolongés jusqu’au 31 octobre 2023 inclus.

La prorogation des mandats des membres titulaires et suppléants du Comité Social et Economique de la société INNOTHERA Chouzy entraine le maintien des mandats des membres du Comité Social et Economique Central de l’UES INNOTHERA, et des mandats syndicaux issus de ce site.

Les conditions d’organisation des élections professionnelles du Comité Social et Économique de la société INNOTHERA Chouzy seront déterminées à l’occasion de la négociation de l’accord préélectoral.

Article 2 – Communication

Chaque représentant du personnel concerné par la prorogation de son mandat sera informé individuellement de l’existence et du contenu du présent accord.

Article 3 – Dispositions finales

3.1 Durée de l’accord

Le présent accord est conclu pour une durée déterminée.

Il prendra fin à l’échéance du terme fixé le 31 octobre 2023.

3.2 Révision de l’accord

Le présent avenant pourra, le cas échéant, être révisé en cours d’exécution par avenant.

3.3 Publicité et dépôt

Le présent accord sera notifié à l’ensemble des Organisations Syndicales représentatives dans l’entreprise. Afin d’informer l’ensemble des salariés de l’UES, le présent accord sera envoyé aux délégués syndicaux centraux et mis en ligne sur le portail RH.

Le présent accord sera, à la diligence de l’entreprise, déposé de façon dématérialisée sur le site : www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr

Un exemplaire original de l’accord sera également adressé au secrétariat-greffe du Conseil de Prud’hommes de Blois (41).

Fait à Chouzy en quatre (4) exemplaires, le 05 Mai 2023,

Pour l’U.E.S. INNOTHERA,

XXXXXXXXXXXXX

Président de INNOTHERA SAS

Pour les Organisations Syndicales représentatives,

Pour le Syndicat CFE-CGC

XXXXXXXXXXXXX

Déléguée syndicale

Pour le Syndicat CGT

XXXXXXXXXXXXXX

Délégué Syndical