Accord d'entreprise "AVENANT A L'ACCORD RELATIF AUX ELECTIONS DES REPRESENTANTS DES SALARIES AU SEIN DU CONSEIL D'ADMINISTRATION (CA) DE MAI 2019" chez RATP - REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS (Siège)
Cet avenant signé entre la direction de RATP - REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS et le syndicat UNSA et CFE-CGC le 2019-05-21 est le résultat de la négociation sur les modalités des élections professionnelles, les mandats des représentants du personnel et l'organisation du vote électronique.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat UNSA et CFE-CGC
Numero : T07519013371
Date de signature : 2019-05-21
Nature : Avenant
Raison sociale : REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS
Etablissement : 77566343801906 Siège
Élections professionnelles : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
ACCORD RELATIF A LA PROROGATION DES MANDATS DES INSTANCES REPRESENTATIVES DU PERSONNEL (2018-12-07)
ACCORD RELATIF A LA PROROGATION DES MANDATS AU COMITE D'ENTREPRISE EUROPEEN DU GROUPE RATP ET AU COMITE DE GROUPE FRANCE RATP (2019-03-29)
Un Accord relatif à la Prorogation des Mandats des Instances Représentatives du Personnel (2021-12-09)
Conditions du dispositif élections professionnelles pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2019-05-21
Département Gestion et Innovation Sociales
Avenant à l’accord relatif aux élections
des représentants des salariés
au sein du conseil d’administration (CA) de mai 2019
Entre la Régie Autonome des Transports Parisiens, établissement public à caractère industriel et commercial, dont le siège social est à Paris, 12ème arrondissement, 54 Quai de la Rapée, ci-après dénommée "la RATP", représentée par son Directeur Général Adjoint,
d’une part,
et les Organisations Syndicales représentatives du personnel, énumérées in fine,
d’autre part,
est conclu le présent avenant à l’accord relatif aux élections des représentants des salariés au sein du conseil d’administration de mai 2019 signé le 21 mars 2019.
Préambule
Le présent avenant est conclu dans le cadre de l'élection des représentants des salariés au conseil d'administration de la RATP dont le mandat vient à expiration le 23 juillet 2019.
Article 1 – Objet de l’avenant
Les parties privent de tout effet l’intégralité des dispositions prévues dans l’accord relatif aux élections des représentants des salariés au sein du conseil d’administration (CA) de mai 2019 signé le 21 mars 2019.
Article 2 – Organisation des élections des représentants des salariés au conseil d’administration de la RATP
Les parties s’engagent sur le fait que l’organisation et le déroulement du scrutin relatif à l’élection des représentants des salariés au conseil d’administration de la RATP se feront dans le respect des dispositions légales et règlementaires en vigueur par voie de note générale et après concertation des organisations syndicales représentatives.
Article 3 – Conditions d’application de l’avenant
Conformément à l’article L.2261-8 du code du travail, les dispositions du présent avenant se substituent de plein droit à l’intégralité des dispositions de l’accord initial susvisé.
Article 4 – Durée et entrée en vigueur de l’avenant
Le présent avenant entre en vigueur à compter de sa date de signature.
Il est conclu pour une durée déterminée et cessera de plein droit à l’expiration des mandats 2019/2024 des représentants des salariés au conseil d’administration de la RATP.
Article 5 – Dépôt et publicité
Le présent avenant fera l’objet de formalités de dépôt et de publicité auprès de la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (Direccte) et du Greffe du conseil de prud’hommes de Paris.
Pour la RATP, à Paris le | ||||||
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Nom | Qualité | Signature | ||||
Confédération française de l'encadrement (CFE-CGC) du groupe RATP | ||||||
Confédération générale du travail de la RATP (CGT-RATP) | ||||||
Union nationale des syndicats autonomes RATP (UNSA-RATP) | ||||||
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