Accord d'entreprise "l'avenant Accord d'entreprise" chez
Cet avenant signé entre la direction de et les représentants des salariés le 2022-09-21 est le résultat de la négociation sur les autres dispositifs d'aménagement du temps de travail.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T03022004484
Date de signature : 2022-09-21
Nature : Avenant
Raison sociale : SCA LAUDUN & CHUSCLAN VIGNERONS
Etablissement : 77586861500011
Temps de travail : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Autres dipositions sur la durée et l'aménagement du temps de travail
Conditions du dispositif temps de travail pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2022-09-21
Avenant Accord d’entreprise
Du 13 juin 2012
4.2.4.3 Programmation et organisation :
Modification amplitude horaire – travail posté
Porter l’amplitude sur la plage de 4h à 22h, en 2x7h et 2x8h,
Application d’un décalage des horaires d’un ¼ d’heure, soit par exemple pour le 2x8h :
matin prise de poste du chef de ligne à 4h,
le soir fin de poste à 21h15
en période de vendange, recours au travail posté seulement si nécessaire, aménagement de l’organisation pour prendre en compte la contrainte sur la durée maximale du travail :
Durée période de 7 semaines à compter du début des vendanges,
Décalage de l’horaire du matin avec adaptation des temps de tirage en travail en 2x7h.
Fait à Chusclan, le 21 septembre 2022
En trois exemplaires originaux.
Les membres titulaires du CSE
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