Accord d'entreprise "Avenant n°2 de prolongation de l'accord du 11/05/2020 instituant un régime d'astreinte" chez PTA 87 - PARCOURS TERRITOIRE AUTONOMIE (Siège)
Cet avenant signé entre la direction de PTA 87 - PARCOURS TERRITOIRE AUTONOMIE et les représentants des salariés le 2021-11-30 est le résultat de la négociation sur les autres dispositifs d'aménagement du temps de travail.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T08721002249
Date de signature : 2021-11-30
Nature : Avenant
Raison sociale : PARCOURS TERRITOIRE AUTONOMIE
Etablissement : 84878810500015 Siège
Temps de travail : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Autres dipositions sur la durée et l'aménagement du temps de travail
ACCORD INSTITUANT UN REGIME D'ASTREINTE (2020-05-11)
AVENANT DE PROLONGATION DE L'ACCORD COLLECTIFDU 11/05/2020 INSTITUANT UN REGIME D'ASTREINTE (2020-11-05)
Conditions du dispositif temps de travail pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2021-11-30
AVENANT N°2 DE PROLONGATION DE L’ACCORD COLLECTIF INSTITUANT UN REGIME D'ASTREINTE
Le présent accord a été négocié entre :
Pour l’employeur,
Par Madame Marie CHEVALIER, en sa qualité de Présidente de l’association PARCOURS TERRITOIRE AUTONOMIE, représentée par Madame Violaine VEYRIRAS, en sa qualité de Directeur,
Et
Les personnels cadres de l’association PARCOURS TERRITOIRE AUTONOMIE
Il est convenu ce qui suit :
Préambule
Dans le contexte sanitaire actuel et dans la continuité de l’accord d’entreprise en date 11 mai 2020, l’Association est amenée à prolonger la mise en place des astreintes les week-ends et jours fériés.
Article. 1 – Prorogation de l’accord du 11 mai 2020
Le présent avenant proroge l’accord d’entreprise du 11 mai 2020 instituant un régime d’astreinte.
Eu égard à l’activité de l’association, les parties signataires conviennent que les salariés pouvant être amenés à exécuter des astreintes sont les personnels cadres.
Article. 2 – Entrée en vigueur et durée d’application de l’accord
Le présent avenant est conclu pour une durée déterminée jusqu’au 31 décembre 2022.
Il entrera en vigueur au terme de l’avenant du 05 novembre 2020, à savoir le 1er janvier 2022.
Article. 3 – Formalité de publicité et de dépôt
Conformément aux articles L. 2232-9 et D. 2232-1-2 du Code du travail, le présent accord est adressé pour information à la Commission paritaire de branche.
Conformément aux articles D. 2231-2, D. 2231-4 et D. 2231-5 du Code du travail, le présent accord est déposé auprès de la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi de Limoges et du greffe du Conseil de Prud’hommes de Limoges.
Fait à Limoges, le 30 novembre 2021 En 4 exemplaires
Les personnels cadres | Pour l’association Parcours territoire autonomie Par délégation de la Présidente |
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Visa du représentant du CSE
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