Accord d'entreprise "AVENANT A L'ARTT 2020 ORYS CHINON" chez SETRI - ORYS

Avenant à l’accord sur le temps de travail

ORYS CHINON

Entre la société ORYS, représentée par Monsieur ………………………….., Directeur des Opérations Département Travaux Nucléaires

ET

Monsieur ……………………, délégué syndical C.G.T.

PREAMBULE :

Le précédent avenant relatif à l’aménagement du temps de travail avait été conclu pour une durée de trois ans.

Les parties ont donc convenu de se réunir pour discuter du renouvellement de cet accord.

1. CHAMP D’APPLICATION

Pour rappel, le présent avenant est applicable à l’ensemble du personnel des établissements juridiques d’Avoine et Les Pieux, excepté :

• le personnel administratif

• les salariés dont le coefficient est supérieur à 285

• les cadres

Les parties conviennent de reconduire dans leur totalité les dispositions relatives à l’aménagement du temps de travail.

2. DUREE - REVISION - DENONCIATION- NOTIFICATION – DEPOT - PUBLICITE

Le présent accord est conclu pour une durée de trois à compter du 1^er octobre 2020.

Les parties signataires ont la faculté de demander la révision des articles L 2261-7 et L2261-8 du Code du Travail. Toute demande devra être portée à la connaissance des autres parties par lettre recommandée avec accusé réception et préciser les points particuliers à réviser ainsi que les modifications souhaitées.

Les discussions relatives à cette révision devront être engagées dans les trois mois suivant la date de notification aux parties.

Le présent accord pourra être dénoncé par l’une ou l’autre des parties signataires ou adhérentes après un préavis de 3 mois et portée à la connaissance des autres parties par lettre recommandée avec accusé de réception.

Le présent accord sera, une fois signé, notifié à l’ensemble des organisations syndicales représentatives, par la société, en application de l’article L.2231-5 du Code du travail, ainsi qu’à l’Observatoire Paritaire de la Négociation Collective, dont relève la société.

Le présent accord fera l'objet d’un dépôt dans les conditions prévues par les articles L.2231-6 et D.2231-2 du Code du travail.

L’accord sera déposé par le représentant légal de l’établissement auprès des services du ministre chargé du travail.

Le dépôt de l’accord sera effectué de manière dématérialisé dans sa version intégrale et dans une version anonymisée (ne comportant pas les noms et prénoms des négociateurs et signataires) sur le site www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr et en un exemplaire auprès du Greffe du Conseil des Prud'hommes d’Aix en Provence.

Suite au dépôt électronique, l’accord sera automatiquement transféré vers la DIRECCTE compétente.

La version de l’accord qui sera rendue publique sera automatiquement transmise à la Direction de l’information légale et administrative en vue de sa diffusion sur le site www.légifrance.gouv.fr.

Après l’accomplissement des formalités de dépôt légal, le présent accord entrera en vigueur.

Le présent accord est signé en nombre suffisant pour remise à chacune des parties et figurera aux emplacements réservés à la communication avec le personnel.

Fait à Avoine, le

Délégué syndical C.G.T Pour la Direction

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