Accord d'entreprise "Avenant n°1 à notre Accord Télétravail" chez METAROM FRANCE (Siège)
Cet avenant signé entre la direction de METAROM FRANCE et les représentants des salariés le 2023-03-21 est le résultat de la négociation sur le télétravail ou home office.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T08023003917
Date de signature : 2023-03-21
Nature : Avenant
Raison sociale : METAROM FRANCE
Etablissement : 31538455200081 Siège
Télétravail : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Télétravail
Conditions du dispositif télétravail pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2023-03-21
AVENANT N°1 à NOTRE ACCORD TELETRAVAIL
Entre les soussignés :
D’une part :
80440 BOVES
Téléphone :
Forme juridique : Société par Actions Simplifiée (SAS)
N° Siret :
Effectif de l’Entreprise à la date de signature : 140 salariés
Représentée par Madame en sa qualité de Directeur de la Filiale
Et d’autre part :
Le Comité Social et Economique représenté par
Mesdames
, déléguée titulaire
, déléguée titulaire
Monsieur
, délégué titulaire
Article 1 – Préambule
L’objet de cet avenant est de modifier l’annexe 1 « postes télétravaillables » en ajoutant le service expéditions aux postes éligibles ainsi que la clarification des postes télétravaillables avec les intitulés correspondants aux postes existants dans la structure de.
Article 2 – Date d’application
Conformément à l’article 13 de l’accord télétravail, la date d’application de cet avenant se fera automatiquement à compter de l’information et la consultation par l’employeur auprès des représentants du personnel élu.
Article 3 – Modifications
L’annexe est modifiée de la manière suivante :
VERSION INITIALE
NOUVELLE VERSION
Article 4 – Publicité de l’avenant
Le présent avenant sera déposé sur la plateforme « Télé Accords » accessible depuis le site https://www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr/PortailTeleprocedures/ accompagné des pièces prévues à l'article D. 3313-1 du code du travail par la Responsable Ressources Humaines, sur ordre de, représentante légale de l'entreprise.
Conformément à l'article D. 2231-2, un exemplaire de l'avenant est également remis au greffe du conseil de prud'hommes d’Amiens.
Les autres articles de l’accord télétravail signé le 15 décembre 2021 demeurent inchangés.
Fait à Boves, le 21 mars 2023, en quatre exemplaires originaux, de 4 pages recto.
Pour,
Madame, Directeur de filiale France
Pour les membres titulaires du Comité Social et Economique,
Madame
Madame
Monsieur
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