NEGOCIATION SALARIALE ANNUELLE 2018-2019

AVENANT AU PROCES VERBAL D’ACCORD NAO 2019

Suite à la signature de l’accord portant sur les négociations salariales 2019, afin d’assurer la bonne application de l’accord, des précisions et modifications doivent être apportées quant aux thématiques suivantes:

• Augmentation individuelle

• Augmentation de la part patronale sur la restauration (ticket restaurant)

• Prime dite « Macron »

-Remise en place des promotions individuelles pour la manufacture et le personnel boutique

Il convient de préciser que le taux d’augmentation individuel est de :

• 0,7% pour le personnel Manufacture (ouvriers)

• 1,7% pour les Cadres et les Employés de Iéna et des Boutiques et les cadres de la Manufacture

-Augmentation de la part patronale sur la restauration (restaurant d’entreprise et ticket restaurant)

1. Chèques déjeuner

Pour les chèques déjeuner, la valeur faciale sera portée à 9,20€, avec 5 ,52€ à la charge de l’employeur et 3,68€ à la charge du salarié, soit une augmentation mensuelle de 0,48 € par ticket pour l’employeur et 0,32€ par ticket pour le salarié.

-La prime souhaitée par Macron est attendue par le personnel

Un accord collectif spécifique doit être signé tenant compte de l’instruction interministérielle du 6 février 2019, modifiant celle du 4 Janvier 2019.

A titre de précision, au regard de nos discussions, 161 personnes (manufacture/boutiques) seraient concernées par cette prime de 120€.

Fait à Limoges, le 21 Février 2019

Les délégués syndicaux Pour l'employeur

Madame XXX Monsieur XXX

Pour FO Directeur administratif et financier

Monsieur XXX

Pour CGT