Accord d'entreprise "Accord d'entreprise relatif à la prorogation du mandat" chez ACODEGE (Siège)
Cet accord signé entre la direction de ACODEGE et le syndicat SOLIDAIRES et CFDT et CGT le 2018-11-19 est le résultat de la négociation sur les modalités des élections professionnelles, les mandats des représentants du personnel et l'organisation du vote électronique.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat SOLIDAIRES et CFDT et CGT
Numero : T02119000758
Date de signature : 2018-11-19
Nature : Accord
Raison sociale : ACODEGE
Etablissement : 33369592200463 Siège
Élections professionnelles : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
Moyens supplémentaires occtroyés aux IRP (2018-12-03)
Accord relatif à la mise en place du vote dématérialisé par Internet pour les élections professionnelles des membres du CSE (2023-05-30)
Conditions du dispositif élections professionnelles pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2018-11-19
Accord d’entreprise relatif à la prorogation des mandats des représentants du personnel
Entre
L’association Acodège dont le siège social est situé représentée par , en sa qualité de Directeur Général.
D’une part,
Et, les organisations syndicales représentatives présentes,
L’organisation syndicale CFDT, représentée par Madame et Monsieur, en leur qualité de Délégués Syndicaux
L’organisation syndicale CGT, représentée par Monsieur, en sa qualité de Délégué Syndical
L’organisation syndicale SUD Santé sociaux, représentée par Madame, en sa qualité de Déléguée Syndicale
Il est convenu :
Préambule
En application de l’ordonnance n°2017-1386 du 22 septembre 2017, les organisations syndicales de salariés et l'association Acodège ont décidé d’ouvrir les négociations dans l’objectif de signer un accord d’entreprise concernant la prorogation des mandats des représentants du personnel.
Cette décision vise à permettre aux différents acteurs de s’approprier les nouvelles possibilités offertes par la loi en matière de représentation du personnel et notamment de parvenir à une mise en place optimum du nouveau comité social et économique.
Date de fin des mandats des représentants du personnel
La date initiale de fin des mandats des représentants du personnel était prévue le 11 mars 2019.
En application de l’article 9 de l’ordonnance précitée, les parties décident de proroger ces mandats au 06 décembre 2019.
Ainsi, les mandats des délégués du personnel, des membres élus du comité d'entreprise, du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail, sont prorogés jusqu’à cette date.
Au-delà, les mandats prorogés ne pourront plus produire leurs effets.
Ensuite, la direction s’engage à organiser la mise en place du comité social et économique en application des dispositions légales en vigueur.
Durée / Révision de l'accord
Le présent accord collectif est conclu pour une durée déterminée.
A tout moment, le présent accord peut faire l’objet d’une révision dans les conditions prévues aux articles L. 2261-7 et suivants du Code du travail.
Toutes les modifications d’origine légale ou réglementaire s’appliqueront de plein droit au présent accord.
Formalités de dépôt et de publicité
Le présent accord est établi en sept exemplaires. L'association Acodège procèdera au dépôt de l’accord sur le site du ministère dédié à cet effet.
L’association remettra également un exemplaire du présent accord au secrétariat-greffe du Conseil de Prud’hommes du lieu de conclusion.
Fait à Dijon En 7 exemplaires, le 19/11/2018
Pour l’Acodège Pour la CFDT
M , Mme et M,
Directeur Général Délégués Syndicaux
Pour la CGT, Pour SUD Santé sociaux
M., Mme
Délégué Syndical Déléguée Syndicale
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