Accord d'entreprise "UN ACCORD D'ENTREPRISE CONCERNANT LES NEGOCIATIONS SALARIALES ANNUELLES" chez STG - SOCIETE DE TISSAGE DE GERARDMER GARNIER THIEBAUT (Siège)

GARNIER-THIEBAUT

RESULTAT DES NEGOCIATIONS SALARIALES ANNUELLES

DU 12 JUILLET 2018

Présents : M. XXX Président

M...XXXX secrétaire DUP représentant la majorité des suffrages exprimés

Notre demande collective :

• Une augmentation collective de 2.70% : suite à l’augmentation du smic au 1^er janvier 2018 de 1.23% et de l’inflation

• Une revalorisation de la prime d’assiduité de 110^E brut à 150^E

Résultats

accorde :

- une augmentation collective de 1.30 % hors cadres, personnel à la commission et CDD

- une revalorisation de la prime d’assiduité de 110^E brut à 125^E brut

En complément,

• Une augmentation du panier pour le personnel qui travaille en équipe de 0.50^E par jour. Ce qui concerne 50 personnes environ

• Pour les commerciaux : les repas passent de 18.40 à 18.60^E, la soirée étape de 84.20 à 85.10, le forfait restauration de 9 à 9.10^E et la prime d’occupation du logement est augmenté de 10^E

• En accord avec les chefs de services, 46 personnes de production bénéficieront d’une augmentation individuelle, 21 personnes dans le collège employés et agents de maîtrise. 11 personnes changent de coefficient (à la hausse)

Fait en deux exemplaires originaux

Président Secrétaire DUP représentant la

majorité des suffrages exprimés

lors des dernières élections