Accord d'entreprise "ACCORD COLLECTIF Compte épargne-temps (CET) Avenant n°1" chez
Cet avenant signé entre la direction de et les représentants des salariés le 2023-09-01 est le résultat de la négociation sur le compte épargne temps.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T06923060254
Date de signature : 2023-09-01
Nature : Avenant
Raison sociale : BITZER SARL
Etablissement : 39465348900051
CET : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Compte épargne temps
ACCORD COLLECTIF Compte épargne-temps (CET) (2021-09-06)
Conditions du dispositif CET pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2023-09-01
ACCORD COLLECTIF
Compte épargne-temps (CET)
Avenant n°1
Un accord collectif conclu le 06.02.2021 dans le cadre des articles L.3151-1 et suivants du code du travail, a instauré un compte épargne temps dans l’entreprise BITZER SARL.
Le présent avenant a pour but de modifier l’article 4 concernant la date butoir d’alimentation du compte épargne temps prévue à l’origine une fois par an, en fin de période de congés au mois de mai de chaque année et de la porter maintenant au 31 décembre de l’année civile en cours.
Alimentation du CET
Article 4 - Alimentation du compte en temps
Chaque salarié aura la possibilité d'alimenter le compte épargne-temps par des jours de repos dont la liste est fixée ci-après.
Tout salarié peut décider de porter sur son compte :
- le ou les jour(s) de congés d'ancienneté de l’année.
- le ou les jour(s) de congés supplémentaires pour fractionnement de l’année.
La demande se fera une fois par an en fin d’année civile, soit avant le 31 décembre de chaque année.
Toute clause non modifiée par le présent avenant demeure entièrement applicable.
Le présent avenant sera déposé sur la plateforme « TéléAccords » accessible depuis le site accompagné des pièces prévues à l'article D. 2231-7 du code du travail par XXXX, représentant légal de l'entreprise.
Conformément à l'article D. 2231-2, un exemplaire de l'accord est également remis au greffe du conseil de prud'hommes de Lyon.
Fait à Saint-Priest, le 1er septembre 2023
Signatures Le Directeur Général
XXXX Le CSE
XXXX
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