Accord d'entreprise "Négociation annuelle obligatoire 2023" chez

Cet accord signé entre la direction de et les représentants des salariés le 2023-09-29 est le résultat de la négociation sur le système de primes, les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés

Numero : T06723060302
Date de signature : 2023-09-29
Nature : Accord
Raison sociale : HERBRICH LOGISTIQUE
Etablissement : 40271276400024

Salaire : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur les thèmes suivants

Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2023-09-29

NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2023
HERBRICH EXPRESS

HERBRICH LOGISTIQUE

Procès verbal d’accord réunion du 29 septembre 2023

Les négociations annuelles obligatoires prévues aux articles L2242-1 et suivants du Code du travail et engagées le 23 juin 2023, se sont poursuivies au cours des deux autres rendez-vous qui ont eu lieu les :

  • 7 juillet 2023

  • Le 29 septembre 2023

Entre

  • La Société HERBRICH EXPRESS,

Et

  • La Société HERBRICH LOGISTIQUE

Représentées par :

  • , en sa qualité de Président de la société HERBRICH EXPRESS et Gérant de la société HERBRICH LOGISTIQUE

D’une part,

Et,

  • Pour la CFDT : , en sa qualité de Délégué Syndical

D’autre part.

Le syndicat CFDT a formulé les demandes suivantes :

  1. Mise en place d’une prime d’assiduité de 120€ brut sur la société Herbrich Express

  2. Revalorisation de la prime de départ dimanche soir des conducteurs (de 25€ brut à 50€ net)

  3. Rajout d’une tranche supplémentaire sur les grilles salariales conventionnelles (+ 20 ans d’ancienneté)

  1. Mise en place d’une prime d’assiduité sur la société Herbrich Express

La délégation syndicale souhaiterait la mise en place d’une prime d’assiduité de 120€ brut sur la société Herbrich Express.

La Direction a décidé de ne pas donner de suite favorable à cette demande par manque de budget.

  1. Revalorisation de la prime de départ dimanche soir des conducteurs

La prime de départ dimanche soir à partir de 22 heures, voir avant en cas de dérogation exceptionnelle, sera revalorisée à 50.-€ (cinquante euros) brute.

Cette prime sera également versée quand le départ se fera le lundi soir dès lors que celui-ci est férié.

L’application de la revalorisation interviendra à compter du 1er janvier 2024.

  1. Rajout d’une tranche supplémentaires sur les grilles salariales conventionnelles

La délégation syndicale souhaiterait le rajout d’une tranche supplémentaire sur les grilles salariales conventionnelles pour le personnel ayant une ancienneté supérieure à 20 ans en majorant de 3% supplémentaires.

La tranche supplémentaire accordée par la Direction s’appliquera de la manière suivante :

  • Ouvriers : +2% supplémentaires

  • Employés/Techniciens et Agents de maîtrise/Cadres : +3% supplémentaires

L’application de cette tranche supplémentaire interviendra à compter du 1er janvier 2024.

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La présente réunion est levée à 16h00.

*****

Délégué Syndical (CFDT) La Direction

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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