Accord d'entreprise "négociation annuelle sur les salaires 2020" chez KERMENE (Siège)
Cet accord signé entre la direction de KERMENE et le syndicat CFTC et CGT et CFDT et CGT-FO le 2020-02-13 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFTC et CGT et CFDT et CGT-FO
Numero : T02220002001
Date de signature : 2020-02-13
Nature : Accord
Raison sociale : KERMENE
Etablissement : 49668001800041 Siège
Salaire : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Augmentations de salaire, NAO, évolution de la rémunération
UN ACCORD D'ENTREPRISE concernant LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRE (SALAIRES) (2018-02-09)
négociation annuelle sur les salaires 2021 (2021-02-24)
Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2020-02-13
ACCORD D’ENTREPRISE POUR L’ANNEE 2020
NEGOCIATION ANNUELLE SUR LES SALAIRES 2020
Entre les soussignés :
La Société Kermené, dont le siège social est basé à Saint-Jacut du Mené, représenté à l’effet des présentes par , agissant en qualité de Directeur des Ressources Humaines.
La section Syndicale CFDT, représentée par
Le Syndicat CGT, représenté par
Le Syndicat FO, représenté par
Le syndicat CFTC, représenté par
En application des dispositions de l’article L 2241-1 du code du Travail, les parties ont convenu de ce qui suit :
Article 1 :
Pour les catégories de salariés ouvriers, employés et agents de maîtrise :
Il sera procédé au 1er février 2020, à l’augmentation du traitement de base brut mensuel de 1,20 %.
Article 2:
Le nombre de samedis à effectuer sur le site de Vildé-Guingalan passera de 13 à 12 dès cette année.
Article 3 :
Le présent accord met fin à la négociation collective au titre de la revalorisation des salaires pour l’année 2020.
Fait à Saint-Jacut du Mené, le 13 février 2020 .
Le Directeur des Ressources Humaines
La Section Syndicale CFDT
Le Syndicat CGT
Le Syndicat FO
Le Syndicat CFTC
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