Accords d'entreprise chez HAUBTMANN
Les négociations entre la direction de HAUBTMANN et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez HAUBTMANN précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de HAUBTMANN
Siret : 53849365100029
Adresse : null
- AVENANT N°1 A L'ACCORD SUR LES MODALITES D'AMENAGEMENT DE LA JOURNEE DE SOLIDARITE (2018-02-20)
- avenant accord aménagement temps de travail (2018-05-28)
- salaires effectifs (NAO) et durée effective de travail et l'organisation du temps de travail pour l'année 2019 (2019-04-08)
- avenant à l'accord collectif instituant un régime de garanties collectives de remboursement de frais médicaux pour les non cadre (2021-02-11)
- NEGOCIATION ANNUELLE NAO 2022 (2022-04-15)
- AVENANT 2 - A L'ACCORD SUR L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL (2023-06-23)
- EGALITE PROFESSIONNELLE ET SALARIALE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES (2023-06-23)