Accord d'entreprise "ADDENDUM de l'Avenant N°4 à l'accord d'entreprise relatif à l'organisation du travail au sein de l'Adapei 53" chez ADAPEI 53 - ADAPEI53 (Siège)

Cet avenant signé entre la direction de ADAPEI 53 - ADAPEI53 et le syndicat CFDT le 2019-05-29 est le résultat de la négociation sur les congés payés, RTT et autres jours chômés.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFDT

Numero : T05319001183
Date de signature : 2019-05-29
Nature : Avenant
Raison sociale : ASS DEPARTEMENTALE D'AMIS ET PARENTS D
Etablissement : 77561400100433 Siège

Jours de repos : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Fixation des congés payés, jours fériés, ponts et nombre de RTT Avenant N°4 à l'Accord d'Entreprise relatif à l'Organisation du travail au sein de l'Adapei 53 (2019-05-14)

Conditions du dispositif jours de repos pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2019-05-29

ADDENDUM de l’Avenant n°4 à l’Accord d’entreprise relatif à l’organisation du travail au sein de l’Adapei 53

Entre :

L’Association l’Adapei 53 dont le siège est situé 24 rue Albert Einstein à Laval, représentée par xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx, en sa qualité de Directeur Général,

D’une part,

Et

L’organisation syndicale CFDT représentée par :

xxxxxxxxxxxxxxxxxxx – Délégué syndical CFDT ;

D’autre part.

Article 1 : Objet du présent addendum

Le présent addendum précise que les stipulations de l’avenant n°4 relatives aux Congés Payés s’appliquent à tout le personnel de l’ADAPEI 53 y compris les salariés exclus du champ d’application de l’accord relatif à l’organisation du travail du 1er octobre 2015 à savoir les cadres non soumis à un horaire préalablement défini (directeurs, cadres du siège, chefs de service et chefs d’atelier) et les assistantes familiales du CAFS.

Article 2 : Formalités

Un exemplaire du présent addendum dûment signé de toutes les parties sera remis à chaque signataire.

Le présent addendum fera aussi l'objet des publicités suivantes à la diligence de la Direction :

• Un exemplaire en sera déposé au Greffe du Conseil de Prud’hommes de Laval ;

• Deux exemplaires, dont une version sur support papier signée des parties et une version sur support électronique seront déposés à la DIRECCTE du siège social ;

• Une version numérique du présent addendum ainsi que les pièces accompagnant le dépôt sera déposée sur la plateforme de téléprocédure du ministère du travail :

(https://www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr/PortailTeleprocedures/) ;

  • Le dépôt du présent addendum sera accompagné des pièces suivantes :

  • La version signée des parties (sous format pdf) ;

  • La copie du courrier, du courrier électronique ou du récépissé ou d'un avis de réception daté de notification du texte à l'ensemble des organisations représentatives à l'issue de la procédure de signature ;

  • La version publiable, qui tient compte, le cas échéant, des limitations apportées à la publicité de l’addendum (sous format word) ;

  • La liste des établissements distincts et de leurs adresses respectives, s'il y a lieu ;

Mention de cet addendum sera faite sur les panneaux réservés à la direction pour sa communication avec le personnel.

En outre un exemplaire de ce texte sera remis au CE.

Fait à Laval, le

Signatures (et paraphes sur chaque page)

Pour l’association : Pour l’organisation syndicale CFDT :

Le Directeur Général xxxxxxxxxxxxxxx

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Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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