Accord d'entreprise "NAO Hard Rock Cafe Nice 2022" chez HARD ROCK CAFE NICE (Siège)
Cet accord signé entre la direction de HARD ROCK CAFE NICE et le syndicat CGT le 2022-06-30 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CGT
Numero : T00622007006
Date de signature : 2022-06-30
Nature : Accord
Raison sociale : HARD ROCK CAFE
Etablissement : 79294001700017 Siège
Salaire : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Augmentations de salaire, NAO, évolution de la rémunération
ACCORD NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE (2018-03-05)
Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2022-06-30
Nice le 30/06/2022
NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE
Entre
HARD ROCK CAFE Nice représenté par
ET
Le Délégué Syndical de l’organisation syndicale représentative dans l’entreprise, accompagné des membres du CSE
Representés par
Il a été convenu ce qui suit :
Au cours de nombreuses négociations et conformément à l’article L. 132-27 du Code du Travail, une négociation s’est engagée entre la Direction et les Organisations Syndicales représentatives de l’entreprise. Les parties ont abouti à la conclusion du présent accord à la suite des réunions ayant tenues places les Vendredi 8 Avril 2022, Mercredi 20 Avril 2022, Jeudi 28 Avril 2022 et Jeudi 9 Juin 2022.
La politique salariale du personnel dont la rémunération mensuelle n’est pas liée à la fluctuation du chiffre d’affaire de notre entreprise est constitué de deux composantes :
Les augmentations individuelles, d’une part, décidées par la seule hiérarchie et,
Les augmentations générales, d’autre part faisant chaque année l’objet d’une négociation avec les Organisations Syndicales
Il a été décidé qu’une augmentation de 2.75 % serait appliquée au 1er Avril 2022 à tous les salariés en CDI ayant plus de 4 ans d’ancienneté (sauf équipe de management).
Signature de chaque parties
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