Accords d'entreprise chez LDC AQUITAINE
Les négociations entre la direction de LDC AQUITAINE et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez LDC AQUITAINE précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de LDC AQUITAINE
Siret : 30352750100033
Adresse : null
- PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D'ACHAT (2019-03-14)
- Accord relatif à la Négociation Annuelle Obligatoire 2019 (2019-03-27)
- Accord sur les modalités de versement d'une Prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (2020-03-19)
- ACCORD SUR LA NAO, REMUNERATION,TEMPS DE TRAVAIL ET PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE (2020-03-19)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2021 (2021-03-18)
- ACCORD SUR LES OBJECTIFS D’EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2021-06-08)
- Avenant à l'accord relatif aux modalités de versement d'un complément de prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (2020-05-11)
- ACCORD SUR L'ORGANISATION DES NEGOCIATIONS OBLIGATOIRES (2021-08-02)
- Avenant n°2 à l’accord visant à l’Aménagement et à la réduction du temps de temps de travail du 29 Juin 1999 - Organisant la mise en œuvre de dérogations ponctuelles à la durée quotidienne de travail (2021-10-26)
- ACCORD SUR LES OBJECTIFS D'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2021-06-08)
- ACCORD RELATIF AUX MODALITES DE VERSEMENT D'UNE PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D'ACHAT (2021-11-26)
- Accord sur des mesures d'anticipation sur la négociation obligatoire à venir en 2023 sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise (2022-09-26)
- accord relatif aux modalités de versement d'une prime de partage de valeur (2023-04-07)