Accord d'entreprise "ACCORD POUR LA FIXATION ET LES MODALITES D'ACCOMPLISSEMENT DE LA JOURNEE DE SOLIDARITE" chez GREEN - GROUPE REAL EQUIPEMENTS ELEC NORMANDIE
Cet accord signé entre la direction de GREEN - GROUPE REAL EQUIPEMENTS ELEC NORMANDIE et le syndicat CFDT et CFTC le 2023-02-22 est le résultat de la négociation sur le jour de solidarité.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFDT et CFTC
Numero : T05023004081
Date de signature : 2023-02-22
Nature : Accord
Raison sociale : GROUPE REAL EQUIPEMENTS ELEC NORMANDIE
Etablissement : 31476658500116
Journée de solidarité : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Dispositifs don de jour et jour de solidarité
Accord pour la fixation et les modalités d'accomplisssement de la journée de solidarité (2018-04-23)
Accord journée de solidarité (2020-01-20)
Accord sur la fixation et les modalités d'accomplissement de la journée de solidarité (2019-04-23)
Conditions du dispositif journée de solidarité pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2023-02-22
ACCORD POUR LA FIXATION ET LES MODALITES D’ACCOMPLISSEMENT DE LA JOURNEE DE SOLIDARITE
Entre,
La Société GREEN SAS au capital de 400.000 €, dont le siège est situé 6 Parc d’activités de la Fauquetière à CONDE SUR VIRE 50890, RCS Coutances n°314 766 585 représenté par …. en sa qualité de Président,
Et,
- l’organisation syndicale CFTC, représentée par …., délégué syndical,
- l’organisation syndicale CFDT, représentée par …., délégué syndical,
Il est convenu ce qui suit :
ARTICLE 1 : Champ d’application de l’accord
Le présent accord s’applique à l’ensemble du personnel, travaillant dans les trois établissements de la Société GREEN SAS.
ARTICLE 2 : Objet de l’accord et modalités d’accomplissement
La journée de solidarité est fixée au Lundi de Pentecôte, soit pour l’année 2023 le lundi 29 mai.
Modalité d’accomplissement : il sera répondu à l’obligation par la prise d’une journée de RTT, de modulation ou de congé payé, selon le cycle de travail du salarié
Sous réserve de modification ultérieure de la loi.
ARTICLE 3 : Durée de l’accord
Le présent accord est conclu pour une durée de trois exercices,
Il s’applique à compter du premier exercice ouvert le 1er janvier 2023 et prendra fin au troisième exercice clos le 31 décembre 2025.
Sous réserve de modification ultérieure de la loi.
ARTICLE 4 : Publicité de l'accord
Le présent accord sera déposé en un exemplaire à la direction départementale du Travail et de l'emploi de la Manche et en un exemplaire au secrétariat-greffe du conseil de prud'hommes de Coutances.
Fait à CONDE SUR VIRE en 3 exemplaires, le 22/02/2023
La Direction de la société GREEN Le syndicat CFTC
Représentée par Représenté par
Le syndicat CFDT
Représenté par
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