Accord d'entreprise "ACCORD COLLECTIF D'ENTREPRISE DU 22 JANVIER 2018 RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2017" chez I D - INNOVATION DEVELOPPEMENT (Siège)
Cet accord signé entre la direction de I D - INNOVATION DEVELOPPEMENT et les représentants des salariés le 2018-01-22 est le résultat de la négociation sur l'évolution des primes, les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : A00818001065
Date de signature : 2018-01-22
Nature : Accord
Raison sociale : INNOVATION DEVELOPPEMENT
Etablissement : 33333787100037 Siège
Salaire : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur les thèmes suivants
Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2018-01-22
ACCORD COLLECTIF D’ENTREPRISE DU 22 JANVIER 2018
relatif aux
NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2017
A l’issue des Négociations Annuelles Obligatoires prévues aux articles L. 2242-1 et suivants du Code du travail, il a été convenu ce qui suit entre :
la Société Innovation Développement SAS, sise Rue Albert Deville 08090 Tournes représentée par, en sa qualité de, d’une part ;
le Syndicat représentatif Force Ouvrière, représenté par, en sa qualité de Délégué Syndical, d’autre part.
(Le syndicat représentatif CGT, représenté par, a décliné l’invitation à ces NAO.)
Article 1 : Champ d’application de l’accord
Le présent accord s’applique à l’ensemble des Salariés de l’Entreprise.
Article 2 : Objet de l’accord
Salaires effectifs
Augmentation générale des salaires bruts de base mensuels de 1% (un pourcent).
Prime sur objectifs
Augmentation, échelonnée sur trois ans, du montant annuel de base des primes sur objectifs du service « ADV » pour passer d’un demi-salaire à un salaire complet (soit un sixième par an).
Article 3 : Durée et application de l’accord
Le présent accord est conclu pour une durée d’un an pour la partie « Salaires effectifs » et de trois ans pour la partie « Prime sur objectifs ». Il est applicable à partir du 1er janvier 2018.
Article 4 : Publicité de l’accord
Le présent accord sera déposé, par l’Employeur, à la DIRECCTE de CHARLEVILLE-MEZIERES et au secrétariat-greffe du conseil de Prud’hommes de CHARLEVILLE-MEZIERES.
En outre, un exemplaire supplémentaire est établi pour chaque partie signataire.
Fait à Tournes, le 22 janvier 2018.
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Pour le Syndicat : | |
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