Accords d'entreprise chez LE QUOTIDIEN
Les négociations entre la direction de LE QUOTIDIEN et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez LE QUOTIDIEN précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de LE QUOTIDIEN
Siret : 39361402900014
Adresse : null
- AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL CADRES ET EMPLOYES SERVICE COMMERCIAL (2020-03-09)
- ACCORD FORFAIT ANNUEL EN JOUR (2020-02-27)
- ACCORD RELATIF AU DROIT A LA DECONNEXION (2019-09-19)
- ACCORD TRAITANT DE L'ENSEMBLE DES QUESTIONS RELATIVES AUX DROITS D'AUTEURS POUR LE COMPTE DE LA SAS LE QUOTIDIEN (2018-12-13)
- ACCORD TRAITANT DES QUESTIONS RELATIVES AUX DROITS DE REPROGRAPHIE DETENUS PAR LE CFC POUR LE COMPTE DE LA SAS LE QUOTIDIEN (2018-12-13)
- AVENANT DE PROROGATION DU 01/05 AU 31/05 - ACCORD FORFAIT JOUR (2020-04-24)
- AVENANT PROROGATION FORFAIT JOUR 01 04 AU 30 04 2020 (2020-03-30)
- AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL SECRETAIRE DE REDACTION (2020-02-27)
- ALTERNATIVE AU CHOMAGE PARTIEL DANS LE CADRE DE LA CRISE CORONAVIRUS (2020-04-16)
- PROCES VERBAL D'ACCORD NAO 2022 (2022-10-12)
- Accord relatif à la part appropriée et équitable des journalistes issu du droit voisin des éditeurs (2023-08-01)