Accord d'entreprise "Un avenant à l'accord portant sur les indemnités de déplacement en date du 19/03/2021" chez BLANCHARD ELECTRICITE SA (Siège)
Cet avenant signé entre la direction de BLANCHARD ELECTRICITE SA et les représentants des salariés le 2022-02-01 est le résultat de la négociation sur les indemnités kilométriques ou autres.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T05122004188
Date de signature : 2022-02-01
Nature : Avenant
Raison sociale : BLANCHARD ELECTRICITE
Etablissement : 39984873800015 Siège
Indemnités : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Indemintés kilométriques et autres indemnités
Un accord portant sur des indemnités de déplacements (2021-03-19)
Un avenant à l'accord portant sur les indemnités de déplacements en date du 19/03/2021 (2023-03-14)
Conditions du dispositif indemnités pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2022-02-01
AVENANT PORTANT REVISION DE L’ACCORD D’ENTREPRISE
RELATIF AUX INDEMNITES DE DEPLACEMENTS DU 19 mars 2021
entre:
L'entreprise,
dont le siège social est situé au
,
immatriculée et représentée par
Et
PREAMBULE
Le présent avenant a pour objet de réviser partiellement l’accord du 19 mars 2021.
Ainsi, les articles suivants seront modifiés comme suit :
L’ article 1-2 et 1-5 relatif aux indemnités de transport
L’ article 2 relatif aux indemnités de grand déplacement
L’ article 3 relatif aux Indemnités de repas
Article 1-2 : Zones concentriques
L’article 1-2 est complété par les dispositions suivantes.
A titre indicatif, pour l’année 2022, les montants des indemnités de petits déplacements seront les suivants :
Indemnité de trajet – de transport et de repas
pour les petits déplacements
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ZlA (0/Skm) |
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1.69 |
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Z1B (S/l0km) |
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Z2 (10/20kml) |
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4.25 |
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Z3 (20/30km) |
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6.79 |
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Z4 (30/40km) |
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8.73 |
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Z5 (40/S0km) |
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10.95 |
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Pour les montants futurs, seront appliqués les montants négociés au niveau de la Branche chaque année, à l’exception des montants de l’indemnité de trajet. Pour cette dernière, seront appliqués les montants indiqués ci-dessus sauf si les négociations de branche aboutissent à des montants plus élevés.
Les valeurs des indemnités de petits déplacements seront affichées dans l’entreprise.
Article 1-5 : Création de zones supplémentaires.
L’article 1-5 est complété par les dispositions suivantes.
A titre indicatif, pour l’année 2022, les montants des indemnités de petits déplacements pour les zones supplémentaires seront les suivants :
Indemnité de trajet – de transport et de repas
pour les petits déplacements
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---|---|---|---|
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9.62 |
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11.41 |
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13.20 |
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14.99 |
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16.78 |
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18.57 |
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20.36 |
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22.15 |
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23.94 |
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25.73 |
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27.52 |
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Pour les montants futurs, les montants des zones supplémentaires seront calculés en fonction des montants négociés au niveau de la Branche chaque année, à l’exception des montants de l’indemnité de trajet. Pour cette dernière, seront appliqués pour le calcul les montants indiqués à l’article 1-2 sauf si les négociations de branche aboutissent à des montants plus élevés.
Les valeurs des indemnités de petits déplacements seront affichées dans l’entreprise
Article 2 : Grand déplacement
L’article 2 est complété par les dispositions suivantes.
A titre indicatif, pour l’année 2022, les plafonds des indemnités de Grands déplacements seront les suivants :
Repas | Logement et petit déjeuner | ||
---|---|---|---|
Paris et départements des Hauts-de-Seine (92), Seine-Saint-Denis (93) et Val-de-Marne (94) |
Autres départements | ||
Pour les 3 premiers mois | 19,40 € | 69,50 € | 51,60 € |
Au-delà du 3e mois et jusqu’au 24e mois | 16,50 € | 59,10 € | 43,90 € |
Au-delà du 24e mois et jusqu’au 72e mois | 13,60 € | 48,70 € | 36,10 € |
Ces plafonds correspondent au Barème Urssaf des Grands déplacements. Pour les années futures, les plafonds de Grand Déplacements correspondront aux futurs barèmes Urssaf. Ces derniers seront affichés.
Article 3 : Indemnité de repas
L’article 3 est complété par les dispositions suivantes.
A titre indicatif, elle est de 10.50 € pour l’année 2022 et correspondra pour les années futures aux montants négociés au niveau de la Branche.
Article 7 : Formalités
Le présent avenant sera déposé en ligne sur le site du ministère du Travail (https://www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr/Portailîeleprocedures/) par l'entreprise et remis au secrétariat-greffe du Conseil de prud'hommes de Reims
Il sera en outre publié par l'Administration sur le site de Légifrance dans son intégralité
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