Accords d'entreprise chez NEWLOG
Les négociations entre la direction de NEWLOG et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez NEWLOG précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de NEWLOG
Siret : 43368123600025
Adresse : null
- UN ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2020 (2020-01-28)
- UN AVENANT A L’ACCORD DU 13/05/2019 RELATIF A L’EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2019-12-17)
- UN ACCORD RELATIF AU CSE (2019-09-30)
- UN ACCORD RELATIF A L'EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2019-05-13)
- UN ACCORD SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2019 (2019-01-30)
- UN AVENANT A LACCORD DU 01/12/04 PORTANT SUR L'AMENAGEMENT ET LA REDUCTION DU TEMPS DE TRAVAIL (2020-11-25)
- UN ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2021 (2021-01-14)
- UN ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2022 (2022-01-18)
- UN ACCORD RELATIF AUX SALAIRES (2023-01-26)
- UN ACCORD RELATIF A L'EGALITE HOMMES FEMMES (2023-06-20)