Accord d'entreprise "ACCORD ENTREPRISE 2ème PARTIE PORTANT SUR LA POLITIQUE SALARIALE ANNEE 2021" chez EUROCAST BRIVE (Siège)

Cet accord signé entre la direction de EUROCAST BRIVE et le syndicat CGT et CFDT le 2021-03-17 est le résultat de la négociation sur diverses dispositions sur l'emploi, le système de primes, les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CGT et CFDT

Numero : T01921001081
Date de signature : 2021-03-17
Nature : Accord
Raison sociale : EUROCAST BRIVE
Etablissement : 51405046700018 Siège

Salaire : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur les thèmes suivants

Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2021-03-17

ACCORD D’ENTREPRISE

2ème PARTIE

  1. PREAMBULE :

    1. Le présent accord est conclu dans le cadre des NAO en vertu des articles L131-1 et suivants du Livre I du Code du Travail.

L’ensemble des dispositions arrêtées par le présent accord complètent celles de la convention collective de la métallurgie de la Corrèze.

L’entreprise est représentée par XXXXX.

La section syndicale de la CFDT est représentée par son délégué, XXXXX accompagné de

XXXXX

La section syndicale de la CGT est représentée par son délégué, XXXXX accompagné de XXXXX

Les négociations se sont déroulées le 24 Février, le 05 Mars, le 10, le 16 et le 17 Mars 2021

  1. Durée de l’accord

Conformément à la loi, cet accord est conclu pour la durée d’une année qui débute le 1er Janvier 2021 et se termine le 31 Décembre 2021.

Au-delà du 31 décembre 2021, les dispositions du présent accord ne continueront pas de plein droit à produire leur effet pour ne pas préjuger d’une nouvelle négociation obligatoire.

  1. POLITIQUE SALARIALE

2.1 MAINTIEN DE TOUS LES EMPLOIS

Le maintien de tous les emplois étant liés à la charge de travail du site, la Direction, même si elle cherche constamment à développer le CA du Site, ne peux s’engager sur cette revendication.

Notre budget prévisionnel 2021 ne prévoit pas de suppression de poste.

2.2 AUGMENTATION GENERALE

Augmentation de 32€ à partir du 1er Mars 2021

2.3 PRIME EXCEPTIONNELLE

Une prime de 50€ par personne est octroyée au CSE

  1. DEPOT ET PUBLICITE DE L’ACCORD

Le présent accord sera déposé auprès de la Direction départementale du travail et de l’emploi et du Secrétariat du greffe du conseil des prud’hommes.

Fait à Brive, le 17 Mars 2021

Pour la CFDT, Pour la Direction,

XXXXX XXXXX

Pour la CGT

XXXXX

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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