Accord d'entreprise "PV NAO" chez LYCEE MASSILLON - GROUPE SCOLAIRE MASSILLON (Siège)

Procès-verbal de la Négociation Annuelle Obligatoire

1) L'ensemble scolaire international Massillon a connu sur l'exercice 2019-2020 un très bon résultat lié notamment au versement d’un forfait communal pour les classes maternelles et malgré la crise sanitaire qui a perduré tout au long de l’année 2020-21. Cette situation rend possible la distribution aux personnels OGEC d’une prime exceptionnelle de partage de la valeur ajoutée :

Nous la fixons à 700 € brut pour tenir compte du contexte inédit, soit 40% d’augmentation par rapport aux 500 € de l'année dernière qui avaient été accordés malgré la période d’incertitude.

Cette prime exceptionnelle concerne l'ensemble des salariés OGEC des strates I à IV ainsi que les enseignants sous contrat OGEC employés sur l'exercice 2019-2020, au prorata de leur temps de travail et encore présents dans l’établissement.

Cette prime exceptionnelle sera versée en deux fois (50/50) sur les salaires des mois de juillet et décembre 2021.

2) Concernant l’organisation de la vie scolaire. Nous sommes très à l’écoute des besoins qui nous sont transmis par la CPE notamment pour le remplacement des absences, et nous continuerons à collaborer avec le service dans le cadre de la nouvelle organisation qui sera induite par la construction du nouveau self et la mise en place d’un contrôle numérisé des accès à l’établissement.

A Clermont Ferrand, le 14 Juin 2021

Déléguée syndicale CFDT, Délégué syndicale SNEC-CFTC, Président de l’OGEC Massillon,