Accord d'entreprise "UN ACCORD RELATIF A LA PRISE DE CONGES PAYES PENDANT LA PANDEMIE" chez ALMET (Siège)
Cet accord signé entre la direction de ALMET et les représentants des salariés le 2020-03-31 est le résultat de la négociation sur les congés payés, RTT et autres jours chômés, divers points.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T03820005130
Date de signature : 2020-03-31
Nature : Accord
Raison sociale : ALMET
Etablissement : 96850493600590 Siège
Autres points : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur les thèmes suivants
Conditions du dispositif autres points pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2020-03-31
ACCORD D’ENTREPRISE
ENTRE LES SOUSSIGNES,
La Société ALMET, SAS au capital de 10 000 000 Euros,
dont le siège social est situé au ZAC Chesnes Nord, 16 rue les Combes, 38290 SATOLAS & BONCE
immatriculée au R.C.S. de Vienne sous le numéro 968 504 936 00590,
Représentée par son Directeur Général Adjoint, Monsieur
D’UNE PART
ET
Les élus du Personnel
Madame Déléguée titulaire 1er collège
Monsieur Délégué titulaire 1er collège
Madame Déléguée titulaire 1er collège
Monsieur Délégué titulaire 1er collège
Madame Déléguée titulaire 2eme collège
Madame Déléguée titulaire 2eme collège
Madame Déléguée titulaire 2eme collège
D’AUTRE PART
Préambule
Afin de faire face aux conséquences économiques, financières et sociales de la propagation du covid-19, et conformément à l’Ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020, les parties sont convenues de permettre à la société ALMET d’organiser l’exercice des congés payés dans les conditions suivantes au titre de la période du 1er avril 2020 au 31 décembre 2020.
Article 1 – Champ d'application
Le champ d’application du présent accord est constitué par l’ensemble du personnel de la société ALMET.
Article 2 – Modalités de l’exercice
La Direction de la société ALMET est autorisée à décider de la prise de jours de congés payés acquis par un salarié, y compris avant l’ouverture de la période au cours de laquelle ils ont normalement vocation à être pris, ou à modifier unilatéralement les dates de prise de congés payés dans les conditions suivantes :
Le nombre de jours pouvant être imposé sera de 1 à 5 jours ouvrés,
Le délai de prévenance pour l’imposition de jours de congés payés sera de 1 jour au minimum,
Les congés concernés par l’imposition sont les congés restants à prendre avant le 1er juin 2020, les reliquats de congés des années antérieures et les congés en cours d’acquisition,
Les congés programmés sur le mois de mai 2020 pourront être annulés afin de permettre une reprise d’activité.
Article 3 – Mesures diverses
Conformément à l’Ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020, la Direction d’ALMET peut fractionner les congés sans être tenue de recueillir l’accord du salarié et fixer les dates de congés sans être tenue d’accorder un congé simultané à des conjoints ou des partenaires liés par un pacte civil de solidarité travaillant au sein d’ALMET.
Article 4 – Durée, dépôt, entrée en vigueur
La période de congés imposée ou modifiée en application du présent accord ne peut s’étendre au-delà du 31 décembre 2020.
Le présent accord fera sans délai l'objet des formalités de notification et de dépôt conformément à la réglementation. Il entrera en vigueur à compter de sa signature.
Le présent accord prime sur toute disposition (notamment accord d’entreprise, usage, etc.) antérieure ayant le même objet sur les points qu’il règle.
Fait à Satolas & Bonce
En deux exemplaires originaux
Le 31/03/2020
Pour ALMET
Directeur Général Adjoint
Pour les élus du Personnel
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