Accords d'entreprise chez GRIS DECOUPAGE
Les négociations entre la direction de GRIS DECOUPAGE et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez GRIS DECOUPAGE précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de GRIS DECOUPAGE
Siret : 32810101900029
Adresse : null
- Accord de fin de conflit (2018-05-14)
- Un Accord relatif aux négociations annuelles obligatoires (2019-03-20)
- Un Accord relatif à la mise en place de la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (2019-03-29)
- Accord collectif d'entreprise sur l'égalité professionnelle hommes/femmes et la qualité de vie au travail (2021-01-21)
- Un Accord relatif aux modalités de fonctionnement et aux attributions du comité social et économique (2019-04-02)
- Un Accord relatif aux modalités d'organisation par vote électronique des élections professionnelles (2019-04-02)
- Un accord relatif à la Négociation Annuelle Obligatoire 2021 (2021-03-12)
- L'Avenant n°1 à l'accord d'entreprise à durée déterminée relatif à la mise en place de la pep's au 1er avril 2019 (2019-09-30)
- Un Procès-verbal d'Accord relatif aux Négociations Annuelles Obligatoires 2018 (2018-02-09)