Accords d'entreprise chez LA STEPHANOISE D'ABATTAGE
Les négociations entre la direction de LA STEPHANOISE D'ABATTAGE et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez LA STEPHANOISE D'ABATTAGE précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de LA STEPHANOISE D'ABATTAGE
Siret : 34286205900025
Adresse : null
- proces verbal d'accord partiel de cloture de la négociation annuelle obligatoire portant sur la rémunération le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée (2020-07-03)
- Accord sur la mise en place d'un commission santé sécurité et conditions de travail (CSSCT) (2019-09-25)
- Avenant n°3 à l'accord d'entreprise du 29 juillet 2013 sur l'aménagement du temps de travail (2018-11-23)
- ACCORD D'ENTREPRISE SUR L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2018-12-05)
- PROCES VERBAL DE CLOTURE DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE PORTANT SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL, ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE (2018-12-05)
- Avenant N°2 à l'accord d'entreprise du 29 Juillet 2013 sur l'aménagement du temps de travail (2018-11-18)
- procèsverbal d'accord partiel de cloture de la négociation annuelle obligatoire portant sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée (2021-06-30)
- Accord relatif à la mise en place d'un système d'astreintes à durée déterminée d'un an (2022-01-24)
- Accord d'entreprise sur l'égalité professionnelle entre les Femmes et les Hommes (2022-07-11)
- Procès-verbal d'accord partiel de clôture de la négociation annuelle obligatoire portant sur la rémunération, le temps de travail, et le partage de la valeur ajoutée (2022-06-22)
- Accord relatif à la mise en place d'un dispositif d'astreintes à durée indéterminée (2022-07-11)