Accords d'entreprise chez MERSEN BOOSTEC
Les négociations entre la direction de MERSEN BOOSTEC et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez MERSEN BOOSTEC précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de MERSEN BOOSTEC
Siret : 41426153700024
Adresse : null
- Protocole d'accord à l'issue des négociations annuelles obligatoires pour l'année 2019 (2018-12-19)
- Accord collectif d'entreprise relatif aux règles de fractionnement des congés payés - Accord renonciation au fractionnement de congés payés (2019-03-25)
- Protocole d'accord à l'issue des négociations annuelles obligatoires pour l'année 2021 (2020-12-15)
- Protocole d'accord relatif a la NAO pour l'année 2020 (2019-12-16)
- Accord d'entreprise portant sur la mise en place de l'Activité Réduite pour le Maintien dans l'Emploi - Période du 01/01/2021 au 30/06/2021 (2020-12-15)
- Avenant N°1 à l'accord d'entreprise portant sur la mise en place de l'Activité réduite pour le Maintien en Emploi au sein de Mersen Boostec DU 15/12/2020 - Période du 01/01/2021 au 30/06/2022 (2021-06-07)
- avenant n°1 à l'accord d'entreprise sur l'aménagement et la réduction du temps de travail du 29/01/2001 - TRAITEMENT DES HEURES DE MODULATION NEGATIVES 2020 - Période AN 2021 (2021-05-31)
- Protocole d'accord à l'issue des négociatiosn annuelles obligatoires pour l'année 2022 (2021-12-14)
- ACCORD RELATIF A LA MISE EN PLACE DU VOTE DEMATERIALISE PAR INTERNET POUR LES ELECTIONS PROFESSIONNELLES 2022 DES MEMBRES DE LA DELEGATION DU PERSONNEL AU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE MERSEN BOOSTEC (2022-06-13)