Accords d'entreprise chez BRANGEON ENVIRONNEMENT
Les négociations entre la direction de BRANGEON ENVIRONNEMENT et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez BRANGEON ENVIRONNEMENT précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de BRANGEON ENVIRONNEMENT
Siret : 43210591400019
Adresse : null
- UN ACCORD CONCLU DANS LE CADRE DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE - ANNEE 2018 (2018-03-22)
- ACCORD SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018 (2018-03-22)
- Accord conclu dans le cadre des négociations obligatoires en matière d'égalité professionnelle et de qualité de vie au travail (2019-09-03)
- AVENANT N°2 A L'ACCORD INSTITUANT LA MISE EN PLACE D'UN SYSTEME DE GARANTIES COLLECTIVES COMPLEMENTAIRE OBLIGATOIRE FRAIS DE SANTE (2019-06-24)
- Accord relatif à la mise en place du comité social et économique au sein de l'entreprise Brangeon Environnement (2019-10-28)
- Accord d'entreprise relatif à la prévention des risques professionnels (2021-03-29)
- Accord de méthode relatif aux négociations obligatoires dans l'entreprise (2021-03-05)
- Accord d'entreprise relatif à la gestion des entretiens professionnels (2021-03-18)
- Accord relatif à la mise en placen des astreintes au sein de l'activité déchèterie (2021-09-24)
- Avenant n°3 à l'accord d'entreprise instituant la mise en place d'un système de garanties collectives complémentaire obligatoire frais de santé (2021-11-19)
- Accord d'entreprise relatif à la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat au titre de l'année 2021 (2021-11-30)
- Accord d'entreprise relatif à l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la qualité de vie au travail et l'emploi des travailleurs handicapés (2022-07-05)
- Accord d'entreprise relatif à la prime de partage de la valeur au titre de l'année 2022 (2022-09-19)
- Avenant 1 à l'accord d'entreprise relative à la prime de partage de la valeur au titre de l'année 2022 (2022-12-07)