Accord d'entreprise "NAO" chez GRUPO ANTOLIN CAMBRAI (Siège)

ACCORD DE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018

ENTRE

LA SOCIETE GRUPO ANTOLIN CAMBRAI SAS,

ET

L’organisation syndicale CFE/CGC

L’organisation syndicale CGT

L’organisation syndicale FO

,

Dans le cadre de la Négociation annuelle obligatoire 2018 portant sur les salaires, la durée et l’organisation du temps de travail, les parties se sont rencontrées à l’occasion des réunions de négociation des 12 – 17 et 19 avril 2018.

I – SALAIRE DE BASE

Augmentation générale & individuelle du Personnel :

Avec effet rétroactif pour les AG & AI au 1^er avril 2018

Coefficients 720 à 750 : 1% AG – 0,6% AI

A partir du coefficient 800 : 0,2% AG – 0,8% AI

II – ACCESSOIRE DE REMUNERATION

1. Prime de panier :

Pour tous les salariés éligibles à la prime de panier,

• Les paniers de jour et de nuit sont revalorisés de 0,10 €, passant de 6,40 € à 6,50 €, cela à effet rétroactif au 01/01/2018

2. Ticket restaurant

Les tickets restaurants conserveront une valeur faciale de 9 €. A partir du mois de mai 2018, la part prise en charge par l’entreprise passe de 5.38 € à 5.43€.

3. Prime d’assiduité:

• La prime d’assiduité est reconduite dans les mêmes conditions que celles de 2017 pour tous les salariés éligibles. (Tout le personnel à l’exception des catégories « Assimilé Cadre et Cadre »)

4. Prime de nettoyage des vêtements de travail :

Reconduction de la prime de 10 €uros brutes par mois sera versée aux salariés disposant de la dotation annuelle de vêtements de travail, à l’exception du CODIR – Mêmes conditions que 2017

III – AUTRES THEMES DE NEGOCIATION

Reconduction de l’ensemble des éléments négociés lors des précédentes NAO

CF annexe jointe.

En rajout :

• Accord d’une journée de congés supplémentaires pour les séniors de 59 ans et +.

• Mise en place d’une journée de plage horaire fixe de 9H00 à 15H00, le vendredi, pour le personnel en horaire de journée, sous réserve d’accord de la hiérarchie et du nombre d’heures hebdomadaire réalisé.

  IV – Durée et application de l’accord :

L’accord est conclu pour une durée déterminée d’un an, soit du 01/01/2018 au 31/12/2018.

V – DEPOT LEGAL

Le présent accord est édité en 8 exemplaires :

• 1 exemplaire sera déposé auprès de la DIRECCTE de l’Emploi de Valenciennes + 1 exemplaire électronique

• 1 exemplaire au secrétariat du greffe du Conseil des Prud’hommes de Cambrai

• 1 exemplaire pour chaque organisation syndicale

• 2 exemplaires pour GRUPO ANTOLIN CAMBRAI

  Fait à Raillencourt Sainte Olle, en 7 exemplaires le 23/04/2018

  Les délégués syndicaux :

  L’organisation syndicale CFDT

  ,

  L’organisation syndicale CFE/CGC

  ,

  L’organisation syndicale CGT

  ,

  L’organisation syndicale FO

  POUR LA SOCIETE GRUPO ANTOLIN CAMBRAI SAS