Accords d'entreprise chez SOCIETE DE TRANSPROT INTERURBAIN DES LIGNES EXPRESS (STILE)
Les négociations entre la direction de SOCIETE DE TRANSPROT INTERURBAIN DES LIGNES EXPRESS (STILE) et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez SOCIETE DE TRANSPROT INTERURBAIN DES LIGNES EXPRESS (STILE) précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de SOCIETE DE TRANSPROT INTERURBAIN DES LIGNES EXPRESS (STILE)
Siret : 52894397000020
Adresse : null
- ACCORD COLLECTIF INSTITUANT LE FORFAIT ANNUEL EN JOURS (2018-04-26)
- ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018 (2018-05-28)
- ACCORD SUR LE VERSEMENT DE LA PRIME EXCEPTIONNELLE OFFERTE PAR LA LOI MACRON (2020-03-06)
- PROTOCOLE D'ACCORD POUR L'ANNEE 2020 DES NEGOCIATIONS SUR LES SALAIRES (2020-03-06)
- PROTOCOLE D'ACCOR POUR L'ANNEE 2021 DE NEGOCIATIONS SUR LES SALAIRES EFFECTIFS LA DUREE EFFECTIVE L'ORGANISATION DU TRAVAIL ET L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES (2021-02-26)
- ACCORD RELATIF A L'ASTREINTE (2021-04-21)
- accord prime SNCF (dénomination paie) (2021-09-03)
- PROTOCOLE D'ACCORD POUR L'ANNEE 2022 DE NEGOCIATIONS SUR LES SALAIRES EFFECTIFS, LA DUREE EFFECTIVE, L'ORGANISATION DU TRAVAIL ET L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES (2022-02-17)
- PROTOCOLE D’ACCORD POUR L’ANNEE 2023 DE NEGOCIATIONS SUR LES SALAIRES EFFECTIFS, LA DUREE EFFECTIVE, L’ORGANISATION DU TRAVAIL ET L’EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES (2023-01-30)
- AVENANT POUR L'ANNEE 2023 DE NEGOCIATIONS SUR LES SALAIRES EFFECTIFS, LA DUREE EFFECTIVE, L'ORGANISATION DU TRAVAIL ET L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES (2023-04-13)