Accord d'entreprise "accord retaif a l'indemnisation des frais de déplacement et sur les titres repas pour l'année 2019" chez SMIA - SERV MEDICAL INTERENTR ANJOU (Siège)
Cet accord signé entre la direction de SMIA - SERV MEDICAL INTERENTR ANJOU et le syndicat CFDT le 2019-03-13 est le résultat de la négociation sur les indemnités kilométriques ou autres.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFDT
Numero : T04919002088
Date de signature : 2019-03-13
Nature : Accord
Raison sociale : SERViCE MEDICAL INTERENTREPRISE ANJOU
Etablissement : 78611504800021 Siège
Indemnités : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Indemintés kilométriques et autres indemnités
ACCORD RELATIF INDEMNISATION DES FRAIS DE DEPLACEMENT ET TITRES REPAS (2020-03-18)
accord realtif a l'indemnisation des frais de déplacement et titres repas année 2021 (2021-03-31)
accord relatif à l'indemnisation des frais de déplacement et sur les titres repas pour l'année 2022 (2022-03-09)
Conditions du dispositif indemnités pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2019-03-13
ACCORD RELATIF A L’INDEMNISATION DES FRAIS DE DEPLACEMENT
ET SUR LES TITRES REPAS POUR L’ANNEE 2018
Entre,
Le ………………………, représenté par Monsieur …………., agissant en qualité de Président du Conseil d’Administration,
Et,
Les Organisations Syndicales du Personnel représentatives au sein du …… représentées par :
- Madame ………., déléguée syndicale ………
- Madame le ………………, déléguée syndicale ………………..
Il est établi l'accord suivant :
Article 1er
Le remboursement des indemnités kilométriques sera effectué à compter du 1er avril 2018 sur la base du barème suivant : 0,45 € du km pour les voitures de moins de 6 CV, 0,48 € du km pour les voitures de 6 et 7 CV et 0,50 € pour les voitures de 8 CV et plus.
Le montant des titres restaurant reste inchangé, soit 8 € dont 50 % pris en charge par le salarié et 50% pris en charge par le ………………
Article 2 : Champ d’application et durée de validité
Le présent accord produira ses effets à l’ensemble du Personnel du …………… et est conclu au titre de l’année 2018.
Article 3 : Publicité
Le présent accord sera déposé en deux exemplaires à la Direction Départementale du Travail et de l’Emploi d’ANGERS (un par courrier et un par mail) et un exemplaire au secrétariat du greffe du Conseil des Prud’hommes d’ANGERS.
Fait à Angers, le 18 avril 2018
Pour le ………. Pour les Organisations Syndicales
Le Président du Conseil d’Administration Représentatives
………………….
……..
Mme ………….
…………..
Mme
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