Accord d'entreprise "PROTOCOLE D'ACCORD 2019" chez SAE-SMB INDUSTRIES (Siège)
Cet accord signé entre la direction de SAE-SMB INDUSTRIES et les représentants des salariés le 2019-03-25 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires), l'évolution des primes.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T00819000450
Date de signature : 2019-03-25
Nature : Accord
Raison sociale : SAE-SMB INDUSTRIES
Etablissement : 79414604300029 Siège
Primes : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur les thèmes suivants
Conditions du dispositif primes pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2019-03-25
Ham les Moines, le 25 mars 2019
protocole d’ Accord
La négociation annuelle sur les conditions de travail et les salaires, s’est tenue les 1er, 15 et 22 mars 2019.
Etaient présents :
Pour les syndicats :
La C.G.T. représentée par Monsieur
Pour la Direction de SAE-SMB INDUSTRIES:
, Directrice Générale
Directeur de Site
, Assistante RH
Et exceptionnellement :
- Une délégation des représentants du personnel. :
Messieurs.
Après de larges échanges, il a été décidé :
Augmentations générales : Il n’y aura aucune augmentation générale pour 2019.
Un accord prime pouvoir d’achat est négocié. (voir annexe ci-jointe)
Prime mensuelle de 35 € : Le critère d’absentéisme pour accident du travail est ajouté pour bénéficier de cette prime.
Surprime concernant l’absentéisme semestriel :
Une prime de 60 € pour la catégorie OUVRIER versée :
Le 31/07 concernant la période de 01/01 au 30/06 (année en cours)
Le 31/01 concernant la période de 01/07 au 31/12 (n-1)
Les conditions de versement sont les suivantes :
aucun arrêt de travail pour maladie ou accident du travail et aucun retard ou absence non justifiés durant la période de référence citée ci-dessus.
Accord de participation : Un accord de participation sera rédigé courant l’année 2019 avec les Membres du CSE.
Fait à HAM Les Moines, le 25 mars 2019.
Le Délégué Syndical Le Directeur de Site
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