Accords d'entreprise chez VOYAGES LEFORT
Les négociations entre la direction de VOYAGES LEFORT et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez VOYAGES LEFORT précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de VOYAGES LEFORT
Siret : 30341064100037
Adresse : null
- Un Accord d'Entreprise relatif à l'Aménagement & l'Organisation du Temps de Travail (2018-07-17)
- Un Accord portant sur la Mise en Place d'une Prime Qualité (2018-07-17)
- ACCORD SUR L'ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2018-07-17)
- Un Procès-Verbal relatif aux Négociations Annuelles Obligatoires 2018, portant sur la Rémunération & l'Organisation du Temps de Travail (2018-07-17)
- Un Accord d'Entreprise relatif au Changement du Régime de Garanties Collectives & portant sur la Prévoyance des Salariés Non-Cadres (2020-01-14)
- Avenant N°1 à l'accord sur la mise en place de la Prime Qualité (2020-07-09)
- Avenant N°1 à l'accord d'entreprise sur la rémunération et l'organisation du temps de travail (2020-07-09)
- Avenant N° 1 à l'accord d'Entreprise sur l'Aménagement et l'Organisation du temps de travail du 17 juillet 2018 (NAO 2019) (2019-07-11)
- PV ACCORD NAO 2021 (2021-07-16)
- ACCORD SUR EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE F ET H ET QVT (2021-06-29)
- PROCES VERBAL ACCORD NAO 2022 (2022-05-19)
- PROCES-VERBAL D'ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2023 (2023-04-11)