Accord d'entreprise "ACCORD ANNUEL D'ENTREPRISE CONCLU DANS LE CADRE DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE POUR L'ANNEE 2021" chez SPHERE FRANCE (Siège)

Cet accord signé entre la direction de SPHERE FRANCE et le syndicat CGT-FO et CGT le 2021-01-21 est le résultat de la négociation sur les indemnités kilométriques ou autres, le jour de solidarité, les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CGT-FO et CGT

Numero : T07521030769
Date de signature : 2021-01-21
Nature : Accord
Raison sociale : SPHERE FRANCE
Etablissement : 35291459200030 Siège

Salaire : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur les thèmes suivants

Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2021-01-21

ACCORD ANNUEL D’ENTREPRISE CONCLU DANS LE CADRE

  1. DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE

    POUR L’ANNEE 2021

**************

Dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire prévue aux articles L. 2242-1 et suivants du Code du Travail, les parties signataires du présent accord se sont réunies à trois reprises aux dates suivantes :

  • Le 14 décembre 2021,

  • Le 07 janvier 2021,

  • Le 12 janvier 2021.

A l’issue de l’ultime réunion de négociation, il a é té convenu ce qui suit entre :

  • La Société SPHERE France, représentée par Monsieur ……………….., Directeur des Ressources Humaines, d’une part

Et

  • L’organisation syndicale FO, représentée par Monsieur………………. , et CGT représentée par Monsieur…………………. d’autre part,

Article 1 : Objet et Champ d’application de l’accord

  • Salaires effectifs.

Pour l’ensemble du personnel d’Ouville la Rivière relevant des catégories des Ouvriers, Employés, Techniciens :

Au 1er janvier 2021, une augmentation de 1,5% sera appliquée sur les salaires mensuels
de base en vigueur au mois de décembre 2020.

Cette augmentation sera appliquée sur les taux horaires puis fera l’objet d’un arrondi au centime supérieur.

Pour les agents de maîtrise et les cadres du site d’Ouville la Rivière et l’ensemble du personnel de l’établissement de Paris, toutes catégories confondues :

Les décisions d’augmentations sont totalement individualisées et feront l’objet d’une mise en place au 1er janvier 2021.

  • Journée de solidarité.

La journée de solidarité retenue pour 2020 sera le lundi 24 mai 2021 et correspond au lundi de
Pentecôte. Elle s’applique aux sites d’Ouville la Rivière et de Paris.

  • Ticket-Repas

La valeur faciale du ticket-repas demeure fixée à 9,25 € pour l’année 2021, en l’absence de revalorisation des plafonds de prise en charge par l’URSSAF.

Article 2 : Publicité de l’accord

Le présent accord sera déposé en cinq exemplaires à la Direction Départementale du Travail et de
l’Emploi de Seine-Maritime et un exemplaire au secrétariat-greffe du conseil des prud’hommes de Dieppe.

Fait à Paris le 21 janvier 2021.

Pour le syndicat FO Pour la société

……………….. ………………….

Délégué Syndical Directeur des Ressources Humaines

Pour le syndicat CGT

………………..

Délégué Syndical

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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