Accord d'entreprise "ACCORD NAO 2019" chez AL-KO (Siège)
Cet accord signé entre la direction de AL-KO et les représentants des salariés le 2019-09-23 est le résultat de la négociation sur le système de primes, les indemnités kilométriques ou autres, les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires), divers points, l'évolution des primes, le système de rémunération.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T07119001254
Date de signature : 2019-09-23
Nature : Accord
Raison sociale : AL-KO
Etablissement : 77565098900012 Siège
Rémunération : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur les thèmes suivants
Conditions du dispositif rémunération pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2019-09-23
accord nao 2019
En clôture des négociations NAO dont la dernière réunion s’est tenue le 17 septembre 2019, l’accord suivant a été établi :
Salaires
Après négociation, les augmentations seront les suivantes :
Augmentations Générales de 2.0 % avec effet rétroactif au 1er janvier 2019.
Augmentations Individuelles de 0.5%, date d’effet au 1er octobre 2019.
Prime d’équipe
La prime d’équipe passera de 1.15€ de l’heure à 1.20 € de l’heure à compter du 1er octobre 2019.
Médailles du Travail
La prime passera de 6,18€ par année d’ancienneté à 7€ par année d’ancienneté et applicable à la prochaine distribution.
CSE : Œuvres sociales
Le montant de la participation de l’entreprise passera de 0.9% à 1% à compter du 1er janvier 2020.
Dépôt
Cet accord fera l'objet d'un dépôt dématérialisé sur la plateforme en ligne TéléAccords. Un exemplaire papier sera déposé auprès du secrétariat-greffe du conseil de Prud'hommes.
Fait à Louhans le 23 septembre 2019
CFDT Directeur Général AL-KO SAS
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