Accords d'entreprise chez CHOPIN HEITZ
Les négociations entre la direction de CHOPIN HEITZ et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez CHOPIN HEITZ précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de CHOPIN HEITZ
Siret : 94575274900040
Adresse : null
- Accord relatif à la NAO (2017-11-16)
- Protocole d'accord NAO 2019 (2019-11-18)
- PROTOCOLE D'ACCORD 2018/01 RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES (2018-11-07)
- Accord charte CO2 (2020-09-10)
- Accord d'entreprise relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et le hommes (2020-11-06)
- Protocole d'accord NAO 2020 (2020-12-03)
- Accord pour la mise en place de l'Activité Partielle Longue Durée (2020-12-15)
- Avenant au protocole d'accord NAO 2020 du 03/12/2020 (2021-03-16)
- Avenant à l'accord APLD du 15/12/2020 (2021-07-13)
- Protocole d'accord NAO 2021 (2021-12-13)
- Accord NAO 2022 (2022-12-07)
- Avenant au Protocole d'accord NAO du 07/12/2022 (2023-02-14)