Accord d'entreprise "negocations salariales 2020" chez TARNAISE DES PANNEAUX SAS (Siège)

Cet accord signé entre la direction de TARNAISE DES PANNEAUX SAS et les représentants des salariés le 2020-01-14 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires), les indemnités kilométriques ou autres, l'évolution des primes.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés

Numero : T08120000833
Date de signature : 2020-01-14
Nature : Accord
Raison sociale : TARNAISE DES PANNEAUX SAS
Etablissement : 44464063500017 Siège

Primes : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur les thèmes suivants

Conditions du dispositif primes pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2020-01-14

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Réunion Délégués Syndicaux du 14 Janvier 2020

Négociation annuelle obligatoire

Tarnaise des Panneaux SAS

Procès verbal d’accord

Personnes Présentes : C.F.D.T.

CFE-CGC

C.G.T.

La Direction de la Tarnaise des Panneaux a réuni les Délégués Syndicaux les 17 décembre 2019, 7 et 14 janvier 2020 afin d'entamer les négociations salariales.

La Direction Générale a présenté et remis aux délégués syndicaux le document de proposition de révision des salaires (grilles). Après discussion, l’application de cette nouvelle grille est effective au 1er Janvier 2020.

  • Augmentation des salaires de tous les salariés de 1.6 % appliquée au 1er janvier 2020. L’augmentation a été faite sur le salaire mensuel, le taux horaire est un arrondi calculé.

  • Régularisation salaire de base du coefficient 240, par rapport au coefficient 225.

  • Compensation 2019 GMP : 28 € pour les ETAM qui cotisaient à la GMP.

  • Panier : forfait Acoss : 6.70 € + 0.10 € = augmentation à 6.80 € appliquée au 1er janvier 2020.

  • Transport : + 4 cts pour un aller-retour et + 8 cts pour deux allers-retours.

  • Prime permanence :

    • Cadre : augmentation de 280 à 290 €

    • Non cadre : augmentation de 240 à 250 €

Avis des Délégués Syndicaux sur les propositions.

C.F.D.T. : avis favorable

CFE-CGC : avis favorable

C.G.T. : avis favorable

Le présent procès-verbal d’accord a donc été établi.

Les nouvelles grilles de salaire sont jointes au PV

Fait à Labruguière le 14 Janvier 2020 en six exemplaires originaux.

C.F.D.T.  C.F.E.  C.G.T.

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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