Accords d'entreprise chez CLINIQUE MED CARDIO PNEUMOLOGIE DURTOL
Les négociations entre la direction de CLINIQUE MED CARDIO PNEUMOLOGIE DURTOL et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez CLINIQUE MED CARDIO PNEUMOLOGIE DURTOL précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de CLINIQUE MED CARDIO PNEUMOLOGIE DURTOL
Siret : 44466845300012
Adresse : null
- Accord d'entreprise N°2020-02 - Autorisations d'absence (2020-07-08)
- Accord d'entreprise n°2020-01 - Attribution et versement de la prime décentralisée et du reliquat de la prime décentralisée - Année 2020 (2020-07-08)
- Accord d'entreprise n°2018-01 - Attribution et versement de la prime décentralisée et du reliquat de la prime décentralisée - Année 2018 (2018-05-18)
- Accord d’entreprise n°2019-02 attribution et versement d’une prime exceptionnelle année 2019 (2019-05-07)
- Accord d'entreprise n°2019-01 - Attribution et versement de la prime décentralisée et du reliquat de la prime décentralisée - Année 2019 (2019-05-07)
- Avenant n°1 de révision de l'Accord collectif d'entreprise du 24/06/2016 portant sur le régime de remboursement des frais de santé de la Clinique Médicale de Cardio-Pneumologie (2018-12-21)
- Accord d'entreprise sur l'égalité hommes/femmes (2018-10-03)
- Attribution et versement de la prime decentralisee et du reliquat de la prime decentralisee pour l'année 2021 (2021-06-24)