Accords d'entreprise chez CEGELEC TOULOUSE
Les négociations entre la direction de CEGELEC TOULOUSE et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez CEGELEC TOULOUSE précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de CEGELEC TOULOUSE
Siret : 53791618100101
Adresse : null
- ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF AUX NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE CONCERNANT LES OUVRIERS, ETAM ET CADRES (2018-01-23)
- Avenant n°2 Accord relatif au régime frais de santé (2019-03-29)
- Accord relatif aux modalités du travail en équipe et du travail de nuit au sein de Cegelec Toulouse SAS (2018-06-25)
- Accord relatif à l'Egalité Professionnelle Femmes-Hommes et à la Qualité de Vie au Travail (2019-04-19)
- Accord d'entreprise relatif aux négociations annuelles obligatoires sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée (2019-01-24)
- Accord NAO 2021 (2020-12-18)
- Accord relatif à la mise en place du vote dématérialisé par internet (2019-07-19)
- Accord relatif à la mise en place du CSE (2019-07-19)
- Avenant n°3 à l'accord collectif relatif au régime frais de santé (2019-12-04)
- Accord relatif aux négociations annuelles obligatoires 2020 (2019-12-04)
- Accord instituant une prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (2021-11-08)
- Accord sur les cadres au forfait jours (2021-10-29)
- Accord NAO 2022 (2021-12-21)