Accords d'entreprise chez MAISON ST CYR - SAINT-CYR MAISON RETRAITE
Les négociations entre la direction de MAISON ST CYR - SAINT-CYR MAISON RETRAITE et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez MAISON ST CYR - SAINT-CYR MAISON RETRAITE précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de MAISON ST CYR - SAINT-CYR MAISON RETRAITE
Siret : 33983823700016
Adresse : null
- UN PROCES VERBAL CONCERNANT LES NEGOCIATIONS ANNUELLES 2017 (2017-12-19)
- Un Avenant N°2 à l'accord d'entreprise ayant institué un régime obligatoire de santé (2019-12-26)
- LA NÉGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2019 (2019-12-20)
- UN PV D ACCORD CONCERNANT LES LES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2018 (2019-06-14)
- UN ACCORD NAO 2020 POUR L'ANNEE 2021 (2021-01-25)
- UN ACCORD RELATIF AUX MODALITES D'ATTRIBUTION DE LA PRIME DECENTRALISEE (2021-01-28)
- Avenant 2 à l'accord d'entreprise relatif à la participation aux frais de transport du personnel (2021-02-05)
- Un Avenant N°6 à l'Accord d'Entreprise relatif à l'Aménagement et la Réduction du Temps de Travail (2021-02-05)
- Un Avenant à l'Accord d'Entreprise relatif à l'ARTT concernant le pool de remplaçants (2021-08-11)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE POUR 2022 (2021-12-08)
- ACCORD D'ENTREPRISE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2022 (2022-12-20)