Accords d'entreprise chez HILL'S PET NUTRITION SNC
Les négociations entre la direction de HILL'S PET NUTRITION SNC et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez HILL'S PET NUTRITION SNC précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de HILL'S PET NUTRITION SNC
Siret : 35293235400033
Adresse : null
- ACCORD SUR LES HEURES DE DELEGATION DES REPRESENTANTS DU PERSONNEL (2017-10-11)
- ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA MISE EN PLACE DU TELETRAVAIL OCCASIONNEL (2017-12-18)
- ACCORD COLLECTIF D'ENTREPRISE RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE (2018-02-20)
- ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA NAO 2018 (2018-02-19)
- Accord portant sur les établissements distincts en vue de la mise en place du comité social et économique (2019-08-26)
- Vote par voie électronique pour l'élection des membres de la délégation du personnel du comité social et économique (2019-08-26)
- Avenant n°1 modifiant l'accord relatif au télétravail occasionnel (2020-02-21)
- Accord collectif relatif à la négociation annuelle obligatoire 2020 (2020-01-28)
- Accord collectif relatif à la négociation annuelle obligatoire 2019 (2019-04-01)
- Accord collectif relatif à la négociation annuelle obligatoire 2021 (2021-02-19)
- Accord collectif d'entreprise relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (2019-02-19)
- Accord Forfait mobilité durable (2021-02-19)
- Accord Forfait Mobilités Durables (2022-02-19)
- Accord collectif d'entreprise relatif à la négociation annuelle obligatoire (2022-02-21)
- Accord d'entreprise relatif au télétravail occasionnel (2022-02-21)
- Accord collectif d'entreprise relatif à la prime de partage de la valeur (2023-02-09)
- Accord collectif d'entreprise relatif à la négociation annuelle obligatoire 2023 (2023-02-09)
- Accord Forfait Mobilités Durables (2023-02-09)
- Accord d'entreprise relatif au vote électronique pour l'élection des membres de la délégation du personnel du CSE (2023-06-13)