Accords d'entreprise chez OCTAPHARMA
Les négociations entre la direction de OCTAPHARMA et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez OCTAPHARMA précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de OCTAPHARMA
Siret : 38281415000043
Adresse : null
- ACCORD D'ENTREPRISE SUR LE COMPTE EPARGNE TEMPS (CET) (2017-09-13)
- Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2020 (2020-05-20)
- Avenant n°3 à l'accord d'entreprise sur l'organisation et la gestion du temps de travail (2020-05-20)
- Accord d'entreprise sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (2019-09-13)
- Accord d'entreprise relatif à l'écomobilité (2019-12-05)
- ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA MISE EN PLACE ET AU FONCTIONNEMENT DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE (2018-10-18)
- ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2019 (2019-05-15)
- ACCORD SUR LA COMPOSITION DU CHSCT (2018-02-23)
- Accord d'entreprise sur le télétravail au sein de la société Octapharma (2020-11-04)
- Accord d'entreprise sur la prévention de la pénibilité au travail (2020-11-26)
- Accord d'entreprise relatif à la formation et au développement des compétences (2020-12-01)
- Accord collectif relatif à la négociation obligatoire 2021 (2021-04-30)
- Avenant à l'accord d'entreprise relatif à l'écomobilité (2021-06-18)
- Accord d'entreprise sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (2022-06-15)
- Accord collectif relatif à la négociation annuelle obligatoire 2022 (2022-04-20)