Accords d'entreprise chez BUFFET CRAMPON
Les négociations entre la direction de BUFFET CRAMPON et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez BUFFET CRAMPON précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de BUFFET CRAMPON
Siret : 44536351800033
Adresse : null
- AVENANT N°1 ACCORD SUR L'EGALITE FEMME HOMME (2018-08-28)
- ACCORD SUR L'EGALITE FEMME / HOMME (2018-06-11)
- ACCORD SUR L'EGALITE FEMME / HOMME (2018-06-11)
- Accord d'entreprise instituant le vote électronique pour les élections des représentants du personnel (2019-10-21)
- Accord d'entreprise relatif à la mise en place du Comité Social et Economique (2020-07-20)
- Accord portant sur les modalités de prise de la cinquième semaine de congés payés (2019-06-27)
- Accord PEPA MACRON (2019-03-18)
- ACCORD NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2019 (2019-03-18)
- Accord collectif d'entreprise aux fins de mise en place du dispositif spécifique d'activité partielle dénommé "activité réduite pour le maintien en emploi" (ARME) (2020-10-05)
- ACCORD COLLECTIF D ENTREPRISE RELATIF A LA TREIZIEME MENSUALITE DE SALAIRE (2020-11-18)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2021 (2021-03-31)
- Accord n°3 sur la valorisation de l'identité de BC et la performance (2021-06-16)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2022 (2022-03-31)
- ACCORD COLLECTIF D'ENTREPRISE RELATIF AU TELETRAVAIL (2022-04-01)
- ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A L ATTRIBUTION D UNE PRIME DE PARTAGE DE LA VALEUR PPV AUX SALARIES DE BUFFET CRAMPON SAS (2022-09-13)
- ACCORD SUR L'EGALITE FEMME/HOMME (2023-01-18)