Accords d'entreprise chez NEPHROCARE GARD
Les négociations entre la direction de NEPHROCARE GARD et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez NEPHROCARE GARD précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de NEPHROCARE GARD
Siret : 82427172000024
Adresse : null
- UN ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2019-04-09)
- UN ACCORD RELATIF AU REGIME COLLECTIF OBLIGATOIRE DE PREVOYANCE (INCAPACITE, INVALIDITE, DECES) PERSONNEL NON CADRE (2019-04-16)
- UN AVENANT N°1 A L'ACCORD D'ENTREPRISE SUR L'HARMONISATION DE LA STRUCTURE DE LA REMUNERATION SIGNE LE 22/11/2018 (2019-10-14)
- UN ACCORD RELATIF A L'ORGANISATION DES NEGOCIATIONS OBLIGATOIRES AU SEIN DE LA SOCIETE NEPHROCARE GARD (2019-11-26)
- UN ACCORD RELATIF A L'ORGANISATION DES CONSULTATIONS RECURRENTES AU SEIN DE LA SOCIETE NEPHROCARE GARD (2019-11-26)
- UN AVENANT N°2 A L'ACCORD D'ENTREPRISE SUR L'HARMONISATION DE LA STRUCTURE DE LA REMUNERATION SIGNE LE 22/11/2018 (2019-10-28)
- UN ACCORD COLLECTIF D'ENTREPRISE PORTANT SUR LA MISE EN PLACE D'UN REPRESENTANT DE PROXIMITE (2019-04-29)
- UN AVENANT N°1 A L'ACCORD COLLECTIF PORTANT SUR LA MISE EN OEUVRE ET L'ATTRIBUTION DE TITRES RESTAURANTS SIGNE LE 05/12/2019 (2020-11-19)
- UN AVENANT N°2 A L'ACCORD D'ENTREPRISE SUR L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL SIGNE LE 12/06/2018 (2020-11-19)
- AVENANT N°1 DE L'ACCORD COLLECTIF PORTANT SUR LE BUDGET DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE SIGNE LE 12/06/2018 (2020-11-19)
- UN Accord d'entreprise relatif à la prime mobilité durable (2020-11-19)
- UN ACCORD RELATIF A LA PERIODICITE DES NEGOCIATIONS OBLIGATOIRES AU SEIN DE LA SOCIETE NEPHROCARE GARD (2020-11-19)
- UN AVENANT N°3 A L'ACCORD D'ENTREPRISE SUR L'HARMONISATION DE LA STRUCTURE DE LA REMUNERATION SIGNE LE 22/11/2018 (2020-11-19)
- l'accord collectif d'entreprise portant sur l'exercice du droit d'expression des salariés (2022-11-24)
- accord d'entreprise relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (2022-11-24)