Accords d'entreprise chez DELPHARM LILLE - DELPHARM LILLE S.A.S
Les négociations entre la direction de DELPHARM LILLE - DELPHARM LILLE S.A.S et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez DELPHARM LILLE - DELPHARM LILLE S.A.S précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de DELPHARM LILLE - DELPHARM LILLE S.A.S
Siret : 48529172800015
Adresse : null
- ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES DU COMITE D'ENTREPRISE DES DELEGUES DU PERSONNEL ET DU CHSCT (2018-01-11)
- UN ACCORD D'ENTREPRISE PORTANT SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE (2017-11-22)
- AVENANT N°2 A L'ACCORD COLLECTIF RELATIF AU REGIME DE REMBOURSEMENT DE FRAIS DE SANTE (2017-12-18)
- PROTOCOLE D'ACCORD POUR L'ELECTION DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE (2018-03-29)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE ACCORD D'ENTREPRISE 2020 (2020-06-25)
- NÉGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE ACCORD D'ENTREPRISE (2018-11-16)
- Accord sur le fonctionnement du comité social et économique et sur le droit syndical (2018-10-31)
- ACCORD D'ENTREPRISE MISE EN PLACE DE LA COMMISSION TECHNIQUE DE CLASSIFICATION (2020-10-08)
- ACCORD D'ENTREPRISE MISE EN PLACE DU DISPOSITIF D'ACTIVITE PARTIELLE DE LONGUE DUREE (2020-12-08)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE ACCORD D'ENTREPRISE 2021 (2021-06-23)
- Accord d'entreprise sur le recours au vote électronique pour les élections du comite social et économique (CSE) (2022-03-17)
- Accord d'entreprise relatif à l'égalité professionnelles hommes/femmes, à la qualité de vie et aux conditions de travail (2022-05-19)
- Accord d'entreprise relatif au télétravail (2022-05-19)
- Avenant de prolongation de l'accord d'entreprise relatif a l'égalité professionnelle hommes/femmes, à la qualité de vie et aux conditions de travail (2023-04-19)
- AVENANT DE PROLONGATION DE L'ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF AU TELETRAVAIL (2023-04-19)
- AVENANT RECTIFICATIF DE L'AVENANT DE PROLONGATION DE L'ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE HOMMES/FEMMES A LA QUALITE DE VIE ET AUX CONDITIONS DE TRAVAIL (2023-06-06)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2023 (2023-06-22)