Accords d'entreprise chez ORANGE BANK
Les négociations entre la direction de ORANGE BANK et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez ORANGE BANK précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de ORANGE BANK
Siret : 57204380000067
Adresse : null
- UN ACCORD RELATIF AU TELETRAVAIL DU 05 DECEMBRE 2017 (2017-12-05)
- Avenant n°1 à l'accord portant sur le versement d'une prime exceptionnelle de pouvoir d'achat 2020 (2020-07-22)
- ACCORD PORTANT SUR LE VERSEMENT D'UNE PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D'ACHAT (2020-02-28)
- Acord d'entreprise resultant de la négociation annuelle obligatoire pour l'année 2020 (2020-02-07)
- Accord d'entreprise résultant de la négociation annuelle obligatoire pour l'année 2019 (2019-02-15)
- Accord sur la qualité de vie au travail, le droit à la déconnexion et l'égalité professionnelle (2019-03-05)
- Accord sur les risques psychosociaux (2019-06-25)
- Avenant n°1 à l'accord qualité de vie au travail, droit à la déconnexion et égalité professionnelle (2021-01-07)
- Accord d'entreprise résultant de la négociation annuelle obligatoire pour l'année 2021 (2021-02-09)
- ACCORD DE METHODE PORTANT SUR LES DELAIS DE CONSULTATION ET LES MODALITES DE DEROULEMENT DE L’EXPERTISE DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE (CSE) D’ORANGE BANK (2021-02-08)
- Accord d'entreprise résultant de la négociation annuelle obligatoire pour l'année 2022 (2022-02-14)
- Avenant n°1 à l'accord relatif à la mise en place du Comité Social et Economique d'Orange Bank (2022-04-13)
- Accord sur la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels et la Mixité des Métiers d'Orange Bank (2022-05-31)
- Avenant n°3 à l'accord d'aménagement et d'organisation du temps de travail (2022-10-03)
- Accord d'entreprise relatif à la prime de partage de la valeur pour l'année 2022 d'Orange Bank (2022-11-14)
- Accord relatif au télétravail (2022-11-25)
- Accord d'entreprise résultant de la négociation annuelle obligatoire pour l'année 2023 (2022-12-22)