Accords d'entreprise chez CELTA
Les négociations entre la direction de CELTA et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez CELTA précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de CELTA
Siret : 54210280100066
Adresse : null
- Accord d'entreprise faisant suite aux négociations obligatoires 2018 (2018-08-03)
- Protocole d'accord sur la gratification de fin d'année (2018-10-08)
- Accord suite a la negociation annuelle obligatoire (2020-07-06)
- Avenant n°2 à l'accord d'entreprise signé le 08 Octobre 2018 (2020-07-22)
- Egalite Professionnelle et Qualite de Vie au Travail (2020-07-22)
- Prime Exceptionnelle du pouvoir d'achat (2020-03-09)
- Prime exceptionnelle du pouvoir d'achat (2019-12-10)
- Accord relatif à la constitution, aux moyens, aux modalités de fonctionnement et aux attributions du Comité Social et Economique (2019-02-18)
- Avenant sur la gratification de fin d'année (2019-07-03)
- Prime exceptionnelle du pouvoir d'achat (2019-07-03)
- Accord d'entreprise du 3 juillet 2019 suite à la négociation annuelle obligatoire (2019-07-03)
- Accord d'entreprise : système de garanties collectives complementaire santé (2018-12-20)
- Prime exceptionnelle du pouvoir d'achat (2020-11-02)
- Négociation Annuelle Obligatoire 2021 (2021-10-06)
- Avenant n°1 à l'accord sur les congés payés (2022-04-13)
- Négociation Annuelle Obligatoire (2022-04-13)
- Avenant n°3 - Gratification de fin d'année (2022-04-13)
- Accord d'entreprise relatif à la mise en place et aux modalités de télétravail (2022-11-04)
- Accord d'entreprise du 31/01/2023 NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE (2023-01-31)
- ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA MISE EN PLACE D'UNE PRIME DE PARTAGE DE LA VALEUR (2023-01-31)