Accords d'entreprise chez ADALEA
Les négociations entre la direction de ADALEA et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez ADALEA précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de ADALEA
Siret : 77745917300046
Adresse : null
- UN ACCORD D'ENTREPRISE concernant LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE (2018-01-08)
- Avenant n°1 de l'ACCORD GENERATION du 11/12/2015 (2018-02-22)
- Accord collectif relatif au dispositif de couverture complémentaire santé (2019-12-16)
- Protocole d'accord signé dans le cadre de la NAO sur les salaires et le temps de travail 2019 (2019-11-15)
- Avenant n°2 de révision à l'accord d'entreprise sur la prévention des risques psychosociaux et le développement du bien-être et de la qualité de vie au travail (2019-11-15)
- Egalité entre les femmes et les hommes (2019-08-09)
- Protocole d'accord NAO 2018 (2018-02-08)
- Protocole d'accord - désaccord NAO 2018 (2019-02-08)
- Mise en place du Comité Economique et Social (2019-01-07)
- Protocole d'accord et désaccord NAO 2020 (2020-12-15)
- 26 - Accord d'entreprise sur le télétravail (2021-04-20)
- 13 Quinquies - Avenant n°4 à l'accord d'entreprise sur l'aménagement du temps de travail (2021-04-20)
- 25 bis - Avenant n°1 à l'accord d'entreprise n°25 sur la couverture complémentaire santé- anonymisé (2021-04-16)
- Protocole d'Accord signé dans le cadre dela NAO sur les salaires et le temps de travail 2021 (2021-12-02)
- Accord d'entreprise n°27 pour l'emloi des seniors et leur maintien dans l'emploi (2021-12-02)